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Commis di Sala

Capri Tiberio Palace

Capri

In loco

EUR 10.000 - 30.000

Tempo pieno

2 giorni fa
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Un prestigioso hotel di lusso a Capri è alla ricerca di nuove figure per la stagione 2026. È richiesta un'esperienza di almeno 2 anni nell'ospitalità, preferibilmente in hotel di lusso, e ottime capacità comunicative. Agli assunti sarà offerto un trattamento economico adeguato all’esperienza, con vitto e alloggio inclusi per lavorare in un ambiente stimolante e professionale.

Servizi

Trattamento economico adeguato all'esperienza
Vitto e alloggio
Contratto CCNL del Turismo Alberghi

Competenze

  • 2 anni di esperienza nell’ospitalità, preferibilmente in hotel di lusso.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.
  • Capacità di lavorare in un ambiente frenetico.

Conoscenze

Ottime capacità comunicative
Orientamento al cliente
Capacità di lavorare in un ambiente frenetico
Spirito di squadra
Dimestichezza con gli standard LQA
Conoscenza della lingua inglese
Descrizione del lavoro

Il Capri Tiberio Palace prestigioso Hotel 5 Stelle situato a Capri e membro di Leading Hotels of the World è alla ricerca di varie figure per la stagione 2026 (APRILE – OTTOBRE)

Requisiti:
  • 2 anni di esperienza nel settore dell’ospitalità, preferibilmente in un ruolo simile in hotel di lusso.
  • Eccellenti capacità comunicative e relazionali, con un forte orientamento al cliente.
  • Capacità di lavorare in un ambiente frenetico, mantenendo calma e professionalità.
  • Spirito di squadra e capacità di lavorare in sinergia con gli altri reparti.
  • Dimestichezza con gli standard LQA.
  • Ottima conoscenza della lingua inglese.
Si offre:
  • Trattamento economico adeguato alla esperienza maturata.
  • Contratto applicato CCNL del Turismo Alberghi.
  • Vitto e alloggio.

Inviare CV via email indicando nell’oggetto la figura per la quale ci si candida.

Tutti i CV devono essere inviati comprensivi di autorizzazione al trattamento dei dati personali in conformità al Regolamento UE n. 2016/679 - GDPR e saranno utilizzati esclusivamente per la selezione in corso. L'offerta di lavoro si intende riferita ad entrambi i sessi secondo il disposto delle leggi 903/77 e 125/91.

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