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Cantiniere

Lavoropiù

Ne

In loco

EUR 10.000 - 30.000

Tempo pieno

Ieri
Candidati tra i primi

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Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro cerca un* cantiniere/a nel settore vinicolo a Motta di Livenza. La figura si occuperà delle attività quotidiane in cantina, incluso il travaso e la pulizia degli spazi. È richiesta minima esperienza nel settore, flessibilità e proattività. L'orario di lavoro sarà a giornata da lunedì a venerdì, con disponibilità al sabato. L’inserimento è a tempo determinato con finalità assuntiva.

Competenze

  • Minima esperienza pregressa nel settore vinicolo.
  • Attitudine al lavoro di squadra.
  • Capacità di utilizzo delle attrezzature di cantina.

Mansioni

  • Eseguire le attività di cantina quotidiane secondo le istruzioni.
  • Utilizzare le attrezzature di cantina.
  • Mantenere la pulizia dei locali cantina.

Conoscenze

Flessibilità
Proattività
Serietà
Descrizione del lavoro
CANTINIERE/A... Lavoropiù•Motta di Livenza, IT

Descrizione dell’offerta di lavoro Agripiù cerca per azienda cliente del settore vinicolo un* cantiniere/a.

Mansioni:
  • attivit di cantina quotidiane secondo le indicazioni ricevute (travasi, filtrazioni, raccolta campioni, ecc)
  • utilizzo delle attrezzature di cantina (filtri, pome, ecc.)
  • pulizia locali cantina

Richiesta - minima esperienza pregressa nel settore - flessibilit , proattivit e seriet

Orario di lavoro: a giornata, da lunedì a venerdì con disponibilit al sabato

Luogo di lavoro: Motta di Livenza

Inserimento a tempo determinato con finalit assuntiva

Questo annuncio è pubblicato da Lavoropiù Spa. Aut. Min. del 26/11/2004 _ Prot. 1104/SG.

Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi, ai sensi delle leggi 903/77 e 125/91 e a persone di tutte le et e tutte le nazionalit , ai sensi dei decreti legislativi 215/03 e 216/03.

Ti chiediamo di prendere visione dell’informativa privacy consultabile al link lavoropiu.it/privacy e di inserire nel CV l’autorizzazione al trattamento dei tuoi dati personali ai sensi del Regolamento UE n. 679/2016 e della legislazione italiana vigente. Ti preghiamo di non inserire dati appartenenti a particolari categorie (dati che rivelino l’origine razziale o etnica, le opinioni politiche, le convinzioni religiose o filosofiche, o l’appartenenza sindacale, dati genetici, dati biometrici intesi a identificare in modo univoco una persona fisica, dati relativi alla salute o alla vita sessuale o all’orientamento sessuale).

Ti ricordiamo che Lavoropiù non richiede mai, nella prima fase di ricezione delle candidature, l’invio di documenti di riconoscimento o di altra documentazione burocratica (ad esempio informazioni personali, dati, codici collegati a sistemi di pagamento) ed i nostri annunci riportano sempre un indirizzo mail per la ricezione delle candidature con uno dei seguenti domini aziendali: @lavoropiu.it / @tor.jobs / pyou.eu.

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