BACK OFFICE L.68/99

Gi Group SpA Filiale di Vicenza San Felice; Veneto; Ibrido; EUR 30.000 - 50.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Una primaria società di consulenza cerca un candidato per il ruolo di Back Office a Padova. I requisiti includono una laurea in Ingegneria, Economia, o Marketing e Comunicazione. Si richiedono inoltre competenze relazionali, capacità comunicative e dimestichezza con Excel. L'opportunità offre un inserimento diretto, con possibilità di smart working. Il contesto lavorativo sarà formativo e altamente specializzato, favorendo una crescita professionale concreta.

Servizi

Smart working

Possibilità di contratto indeterminato

Tirocinio retribuito

Competenze

• Laurea in corso o conseguita, triennale o magistrale.
• Competenze nell'uso di Excel.
• Conoscenza della lingua inglese è preferenziale.

Mansioni

• Sviluppare competenze nell’ambito Assurance.
• Reingegnerizzazione e ottimizzazione di processi.
• Collaborare con colleghi senior in un team specializzato.

Conoscenze

Competenze relazionali

Capacità comunicative

Organizzazione

Attenzione ai dettagli

Proattività

Lavoro per obiettivi

Formazione

Laurea in Ingegneria, Economia o Marketing e Comunicazione

Strumenti

Excel

Descrizione del lavoro

FILIALE: VICENZASPECIALIZZAZIONE: CORE SKILL - OFFICE

Grafton Office* è un team dedicato a valorizzare le esperienze, le competenze e il potenziale dei candidati in ambito Accounting, Sales, Marketing, HR, Legal, Purchasing and Office Management.

Siamo un team di professionisti appassionati, lavoriamo per accompagnare i nostri candidati verso le mansioni ed i contesti aziendali più coerenti con le loro competenze e le loro aspettative.

Per Primaria Società di Consulenza presente su tutto il territorio italiano, selezioniamo, per la sede di Padova (PD)

BACK OFFICE L.68/99

Il contesto e il ruolo

La risorsa sarà inserita in un team specializzato in Assurance presso la sede di Padova

In affiancamento ai colleghi senior, svilupperà competenze mirate nell’ambito Assurance.

In particolare, il/la candidato/candidata si occuperà di reingegnerizzazione, ottimizzazione, customizzazione e implementazione di processi a 360° nell’ambito di contesti industriali con focus su supply chain, experience design (marketing, social media e digital), finance, public sector e sostenibilità.

Questa opportunità permette di avvicinarsi al mondo della consulenza e fare un’esperienza realmente formativa, consentendo uno sviluppo professionale concreto.

Requisiti richiesti

Laurea in corso o conseguita, triennale o magistrale in Ingegneria, Economia, oppure Marketing e Comunicazione

Dimestichezza con l’utilizzo dei principali supporti informatici, con focus su Excel

Conoscenza della lingua inglese è requisito preferenziale

Ottime doti relazionali, capacità comunicative e organizzative, atteggiamento positivo e flessibile, attenzione ai dettagli, proattività

Capacità di lavorare per obiettivi

Completa il profilo il desiderio di mettersi in gioco, sviluppando le proprie competenze sul campo, con l’obiettivo di intraprendere una carriera professionale altamente specializzata.

Sede e Orario di lavoro

Padova

Inserimento full time, da lunedì a venerdì. Possibilità di smart working ibrido

Offerta contrattuale

Si offre possibilità di inserimento diretto in azienda con le seguenti formule contrattuali:

• tirocinio curricolare / extracurricolare retribuito
• apprendistato
• tempo determinato
• tempo indeterminato

L’effettiva proposta contrattuale sarà definita in funzione della reale seniority e precedente esperienza nel ruolo. CCNL Commercio Servizi.

Altre informazioni

La ricerca è dedicata e rivolta esclusivamente a persone appartenenti alle categorie protette, ovvero persone beneficiarie Legge 68/99 - articolo 1.

Tempistiche di inserimento: entro dicembre 2025.

Facciamo parte di Gi Group Holding (www.gigroup.it) la prima multinazionale italiana del lavoro e una tra le principali realtà che offrono servizi e consulenza HR a livello globale. Il nostro Gruppo è attivo nei seguenti campi: Temporary, Permanent e Professional Staffing, Ricerca e Selezione di Profili Manageriali, Executive Search, Outsourcing, Formazione, Consulenza HR, Amministrazione HR, Employability, Transizione e Sviluppo di Carriera. Siamo presenti in più di 37 Paesi in Europa, Asia e America con un team di oltre 9.000 persone.

I valori che ci contraddistinguono: attenzione, collaborazione, passione, sostenibilità, apprendimento continuo e innovazione, responsabilità.

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Gi Group S.p.A. è autorizzata ad operare dal Ministero del Lavoro e delle Politiche Sociali (Aut. Min. 26/11/2004 PROT. 1101 - SG).

L’offerta si intende rivolta ai candidati nel rispetto del D.lgs. n. 198/2006 e ss.mm.ii. e dei Decreti Legislativi n. 215 e n. 216 del 2003 sulle parità di trattamento.

I candidati sono invitati a leggere l’informativa privacy ai sensi degli artt. 13 e 14 del Reg. EU 679/2016 al seguente indirizzo www.gigroup.it/privacy-candidati