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Un'importante fondazione sanitaria in Emilia-Romagna sta cercando un Addetto Amministrativo per il Servizio Accettazione Ricoveri. I candidati devono avere esperienza nel settore sanitario, capacità relazionali e problem solving. Si offre un contratto a tempo indeterminato per 38 ore settimanali.
Fondazione Don Carlo Gnocchi Onlus ( realtà sanitaria e socio-sanitaria con 3.700 posti letto, svolge attività di cura, riabilitazione, assistenza e integrazione sociale, in regime di accreditamento con il Servizio Sanitario Nazionale in 25 Strutture distribuite in 9 regioni, rispondendo anche con soluzioni innovative e sperimentali ai bisogni emergenti delle persone più fragili. Riconosciuta Istituto di Ricovero e Cura a Carattere Scientifico (IRCCS), conta circa 6.000 operatori tra personale dipendente e collaboratori professionali.
Fondazione don Gnocchi sta ricercando una / un Addetto Amministrativo Accettazione da inserire nell’ambito del Servizio Accettazione Ricoveri delle Strutture milanesi (IRCCS Santa Maria Nascente, via Capecelatro 66 – Istituto Palazzolo, via Don Luigi Palazzolo 21) per attività di front e back office, accoglienza pazienti, accettazioni e gestioni pratiche amministrative di ricovero.
Requisiti :
Si offre contratto di assunzione a tempo indeterminato, full time 38 ore settimanali.
L'IRCCS di Santa Maria Nascente di Milano della Fondazione Don Carlo Gnocchi, riconosciuto come Centro di riabilitazione Intensiva ad Alta Complessità (IAC) dalla Regione Lombardia, eroga attività di riabilitazione in regime di degenza, MAC, ambulatoriale e domiciliare. I pazienti sono presi in carico da un team multidisciplinare che lavora su livelli di intensità e garantisce la presa in carico clinica e riabilitativa delle disabilità di origine neurologica, respiratoria, ortopedica e cardiologica.
Per maggiori informazioni sull'IRCCS Santa Maria Nascente :
Il presente annuncio è rivolto ad entrambi i sessi (L.903 / 77) e a soggetti di tutte le età e nazionalità purché abbiano una buona conoscenza della lingua italiana.
Le risorse interessate ad approfondire le opportunità di impiego possono indirizzare il proprio CV esclusivamente in via telematica autorizzando esplicitamente la Fondazione al trattamento dei dati personali (D. Lgs. 196 / 2003 e GDPR 679 / 16).