Addetto/a alla Reception – Supporto Operativo

Blue consulting; Pietrasanta; In loco; EUR 18.000 - 22.000; Part-time

Descrizione del lavoro

Un'azienda in crescita attiva nella distribuzione all’ingrosso in Toscana cerca un/a receptionista. Le mansioni includono la gestione del front office, accoglienza di clienti e visitatori, smistamento delle chiamate e supporto alle attività amministrative. Si richiede diploma di scuola secondaria superiore e buone capacità relazionali. Offriamo contratto di apprendistato con formazione interna sulle procedure aziendali.

Servizi

Formazione interna

Competenze

• Diploma di scuola secondaria superiore richiesto.
• Capacità di utilizzare strumenti informatici di base.
• Buone capacità relazionali e di gestione del front office.

Mansioni

• Gestire il front office e accogliere clienti e visitatori.
• Smistare chiamate e gestire la posta elettronica.
• Pianificare e coordinare appuntamenti con clienti e fornitori.

Conoscenze

Utilizzo di Office

Buone capacità relazionali

Gestione del front office

Formazione

Diploma di scuola secondaria superiore

Descrizione del lavoro

Azienda attiva nella distribuzione all’ingrosso di prodotti per uso professionale ricerca una risorsa da inserire in reception, con compiti di accoglienza e supporto organizzativo alle attività interne.

Mansioni previste

• gestione del front office e accoglienza di clienti, visitatori e referenti commerciali;
• smistamento delle chiamate e gestione della posta elettronica verso gli uffici competenti;
• pianificazione e coordinamento degli appuntamenti con clienti e fornitori;
• supporto alle attività amministrative di base, in collaborazione con il team interno;
• organizzazione, archiviazione e aggiornamento della documentazione operativa e commerciale.

Requisiti richiesti

• diploma di scuola secondaria superiore;
• capacità di utilizzo degli strumenti informatici di base (Office, e-mail, software gestionali);
• buone capacità relazionali e di gestione del front office;
• organizzazione, precisione e attitudine alla gestione delle priorità;
• disponibilità a inserirsi in un contesto strutturato e dinamico.

Offerta contrattuale

• contratto di apprendistato;
• affiancamento iniziale e formazione interna sulle procedure aziendali.