1 Addetto / al Montaggio Meccanico Junior

Agenzia regionale per il lavoro Emilia-Romagna; Medesano; In loco; EUR 22.000 - 28.000; Tempo pieno

Descrizione del lavoro

Un'agenzia di lavoro regionale cerca un Addetto al Montaggio Meccanico Junior a Medesano. La persona si occuperà del montaggio di gruppi e sottogruppi meccanici. Si richiede diploma tecnico e capacità di lavorare in gruppo. Offerta a tempo pieno con mensa e palestra.

Servizi

Mensa interna

Palestra aziendale

Competenze

• Conoscenza dei principali strumenti da officina.
• Buona manualità e precisione.

Mansioni

• Montaggio di gruppi e sottogruppi meccanici.

Conoscenze

Conoscenza degli strumenti da officina

Buona manualità

Precisione

Capacità di lavorare in gruppo

Formazione

Diploma di maturità di tipo tecnico

Descrizione del lavoro

Overview

Offerta di Lavoro: si cerca 1 Addetto/al Montaggio Meccanico Junior che si occupi di montaggio di gruppi e sottogruppi meccanici. Richiesta conoscenza dei principali strumenti da officina e del disegno meccanico. Gradita buona manualità e precisione. Non è necessaria esperienza pregressa nella mansione. Preferibile Diploma di maturità di tipo tecnico. Richieste Patente B ed essere automunito. Richieste capacità di lavorare in gruppo, passione, precisione e manualità.

Responsabilità

• Montaggio di gruppi e sottogruppi meccanici.

Requisiti

• Conoscenza dei principali strumenti da officina e del disegno meccanico.
• Buona manualità e precisione.
• Non è necessaria esperienza pregressa.
• Diploma di maturità di tipo tecnico (preferibile).
• Patente B ed essere automunito.
• Capacità di lavorare in gruppo, passione, precisione e manualità.

Contratto e orario

• Contratto a Tempo Pieno di Apprendistato oppure iniziale contratto a Tempo Determinato - CCNL Metalmeccanica Industria.
• Orario di lavoro: da lunedì a venerdì, dalle 07:30 alle 12:00 e dalle 13:00 alle 16:30.

Luogo di lavoro

Medesano (PR).

Benefici

• Mensa interna e palestra aziendale.

Informazioni aggiuntive

L'offerta è rivolta a tutti i candidati senza discriminazione di età, convinzioni, affiliazioni o altro, salvo eventuali limiti previsti dal contratto o requisiti essenziali per l’attività, come previsto dalla normativa vigente.