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Résumé du poste
Une entreprise de collecte et d'assainissement cherche un(e) chauffeur opérateur à Saint-Marcel-lès-Valence. Vous conduirez un véhicule pour réaliser des interventions sur site tout en respectant les règles de sécurité. Idéalement, vous avez de l'expérience dans le domaine et un permis C. Cette entreprise, engagée dans la transformation écologique, offre un contrat CDI avec divers avantages, y compris des primes et des formations.
Prestations
Qualifications
- Expérience dans le domaine appréciée mais formation assurée.
- Capacité à s'adapter rapidement à des situations variées.
- Recherche de développement de compétences techniques.
Responsabilités
- Conduire le véhicule chez les clients pour les interventions.
- Veiller au bon état de fonctionnement du véhicule et des outils.
- Maintenir une attitude irréprochable lors des contacts avec les clients.
Connaissances
Formation
SARP OSIS SUD EST, spécialiste de l\'assainissement et de la collecte des déchets spéciaux, intervient sur toutes les problématiques de curage et détartrage de canalisation, dégorgement d\'urgence, entretien de cuves à fioul, entretien de séparateurs à hydrocarbures, entretien de vide-ordures, postes de relèvements, recherche de fuite sur canalisation, travaux sur bac à graisse, travaux sur réseaux d’assainissement, vidange de fosses septiques, ...
L’agence SARP OSIS SUD EST basée à St Marcel les Valence recrute un(e) chauffeur opérateur.
EN QUOI CONSISTE LE POSTE ?
Vous avez en charge :
- Chantiers : vous conduisez le véhicule chez nos clients et vous assumez sur place les interventions habituelles dans le respect des règles de sécurité et les procédures mises en place
- Matériel : vous veillez au bon état et au bon fonctionnement de votre véhicule et des outils mis à votre disposition
- Contact client : vous êtes irréprochable dans votre attitude, vous aimez répondre aux besoins des clients et les conseiller.
LE CANDIDAT IDÉAL
Ayant de préférence une expérience de nos métiers, vous serez formé et accompagné d’un opérateur expérimenté dans les premiers mois de votre embauche.
Capable de vous adapter rapidement et de réagir à des situations différentes et variées, vous êtes ponctuel(le), autonome, rigoureux(se), disponible et réactif(ve) (métier avec appels d\'urgence).
Vous être à la recherche d’apprendre et de développer vos compétences techniques (de nombreuses formations sont proposées chaque année).
Vous avez le sens du contact client et du service.
Permis C (PL) indispensable
À PROPOS DU CONTRAT
Type de contrat : CDI
Rémunération : en fonction du profil
Horaires : 35 h/semaines (heures supplémentaires payées) + astreintes habituelles
Primes + paniers repas + participation et intéressement (en fonction des résultats de l’entreprise) + mutuelle
SARP, filiale du groupe VEOLIA, a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Leader français de l’assainissement et de l’hygiène du bâtiment depuis 80 ans.
Informations complémentaires
Pour plus d\'informations sur SARP, n\'hésitez pas à consulter notre Page Entreprise Linkedin, notre Page Youtube et notre Page Carrière.
Le groupe Veolia a pour ambition de devenir l’entreprise de référence de la transformation écologique. Présent sur les cinq continents avec près de 220 000 salariés en 2022, le Groupe conçoit et déploie des solutions utiles et concrètes pour la gestion de l’eau, des déchets et de l’énergie qui participent à changer radicalement la donne. Au travers de ses trois activités complémentaires, Veolia contribue à développer l’accès aux ressources, à préserver les ressources disponibles et à les renouveler.
En tant qu\'entreprise inclusive, Veolia s’engage pour la diversité et accorde la même considération à toutes les candidatures, sans discrimination.
* Le salaire de référence se base sur les salaires cibles des leaders du marché dans leurs secteurs correspondants. Il vise à servir de guide pour aider les membres Premium à évaluer les postes vacants et contribuer aux négociations salariales. Le salaire de référence n’est pas fourni directement par l’entreprise et peut pourrait être beaucoup plus élevé ou plus bas.
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