Chef du service sports

CA PRIVAS CENTRE ARDECHE; Privas; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un(e) Chef(fe) du service sports à Privas. Ce poste à temps complet implique le pilotage de la politique sportive, la gestion d'équipements aquatiques et le management d'une équipe. Le candidat idéal possède un Bac+5 et une expérience confirmée en gestion de projets sportifs. Une bonne connaissance des réglementations est essentielle. Ce poste offre des avantages tels que des titres restaurant, un téléphone mobile et une rémunération statutaire.

Prestations

Titres restaurant

Téléphone mobile

Ordinateur portable

Rémunération statutaire + RI

Qualifications

• Connaissance de la réglementation applicable aux équipements sportifs.
• Capacités d'analyse, de proposition et d'aide à la décision.
• Rigueur, réactivité et fiabilité.

Responsabilités

• Pilotage de la politique sportive intercommunale.
• Gestion des équipements sportifs et de leur conformité.
• Encadrement et management des équipes du service des sports.

Connaissances

Connaissance de l'environnement territorial

Connaissance approfondie des politiques sportives territoriales

Expérience confirmée en conduite de projets

Compétences avérées en management d'équipes

Aisance rédactionnelle et orale

Formation

Bac+5 et plus ou équivalents - Master

Outils

Gestion de budget

Suivi administratif

Description du poste

Offre n° 202QDYH
Un(e) Chef(fe) du service sports (H/F)

LA COMMUNAUTE D'AGGLOMERATION PRIVAS CENTRE ARDECHE RECHERCHE :Un(e) Chef(fe) du service sportsPoste à temps complet (35 h 00) / PRIVASCADRE D'EMPLOI : AttachéRATTACHEMENT HIÉRARCHIQUE : Direction Développement et AménagementDEFINITION SUCCINCTE DU POSTE :Rejoignez la Communauté d'Agglomération Privas Centre Ardèche (CAPCA), un territoire dynamique et préservé de 42 communes et de plus de 45 000 habitants, offrant un cadre de vie privilégié entre nature, culture et qualité de vie. Engagée au quotidien pour le développement local et l'innovation territoriale, la CAPCA œuvre au service de ses habitants et de ses partenaires.Dans le cadre d'une mutation, la CAPCA recrute son/sa Chef(fe) de service sports. Placé(e) sous l'autorité du Directeur du Développement et de l'Aménagement, vous participerez à la mise en œuvre de la politique sportive intercommunale et assurerez le management des responsables des trois équipements aquatiques du territoire : le centre aquatique CAP'AZUR à Privas, la piscine de Beauchastel et la piscine de Vernoux-en-Vivarais.MISSIONS DU POSTE :Pilotage de la politique sportive :- Contribuer à la définition, à l'évaluation et à l'évolution de la politique sportive de la collectivité.- Apporter une expertise et une aide à la décision auprès des élus.- Piloter l'intervention de la collectivité en matière de soutien aux clubs structurants et aux évènement sportifs.Gestion et pilotage des équipements sportifs :- Organiser et planifier l'occupation des équipements sportifs (gymnases, terrains, piscines.) par les associations, établissements scolaires et partenaires.- Assurer la maîtrise d'ouvrage des projets d'aménagement, de rénovation ou de création d'équipements.- Superviser la maintenance, la sécurité et la conformité réglementaire des équipements (ERP).Management et ressources humaines :- Encadrer, animer et fédérer les équipes du service des sports (9 personnes+ saisonniers).- Piloter le développement des compétences et l'organisation du travail.- Assurer la continuité du service, notamment en suppléant les responsables de piscines en cas d'absence.Gestion administrative, financière et juridique :- Élaborer et suivre les budgets du service.- Instruire les demandes de subventions et assurer leur suivi.- Rédiger les actes, courriers et documents liés aux compétences sportives.Partenariats et communication :- Développer et entretenir des relations partenariales avec les associations, clubs sportifs, fédérations, ligues et partenaires institutionnels- Coopérer avec les services de l'État (Éducation nationale, Jeunesse et Sports).COMPÉTENCES REQUISES :Savoirs :- Connaissance de l'environnement territoriale ;- Connaissance approfondie des politiques sportives territoriales ;- Maîtrise de la réglementation applicable aux équipements sportifs et aux établissements recevant du public (ERP).Savoir-faire :- Expérience confirmée en conduite de projets et en gestion d'équipements sportifs.- Compétences avérées en management d'équipes.- Maîtrise de la gestion budgétaire et du suivi administratif.- Capacités d'analyse, de proposition et d'aide à la décision.- Aisance rédactionnelle et orale.Savoir-être :- Sens du service public et des responsabilités.- Excellentes qualités relationnelles, diplomatie et sens du dialogue.- Rigueur, réactivité et fiabilité.- Capacité à travailler en transversalité et à fédérer les acteurs.

Type de contrat CDD - 36 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• Titres restaurant / Prime de panier
• Téléphone mobile
• Ordinateur portable
• Rémunération statutaire + RI

Déplacements Déplacements: Fréquents

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable
• Bac+5 et plus ou équivalents- Master Cette formation est indispensable

Compétences

• Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation
• Etre garant du respect des exigences de sécurité et de qualité relatives à l'ensemble de l'événement, de sa préparation à sa clôture
• Normes de sécurité et d'accessibilité des espaces et des établissements recevant du public
• Normes et techniques d'installation et d'exploitation d'équipements sportifs et de loisirs

Savoir-être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Avoir le sens du service

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Administration publique générale

Employeur

100 à 199 salariés