Travailleur Social – Conseiller PILA – Assistant de Service social (H/F)

Adapei Loire; Riorges, Roanne; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation de soutien aux personnes handicapées recherche un travailleur social (H/F) en CDI à temps plein pour le Pôle Enfance Sud, sur le Roannais. Le candidat devra apporter des conseils aux aidants, réaliser des évaluations de situations et assurer la continuité du parcours des usagers en lien avec des équipes pluridisciplinaires. Cette offre requiert un diplôme en travail social et reconnaît l'importance de compétences comme l'écoute et l'organisation. Déplacements départementaux sont à prévoir.

Qualifications

• Connaissance du secteur médico-social et des publics en situation de handicap.
• Capacité à travailler en collaboration avec les familles et aidants.
• Évaluation des besoins et animation de groupes.

Responsabilités

• Recueillir des réponses adaptées aux besoins des aidants.
• Assurer la continuité du parcours des usagers.
• Mettre en place des actions collectivités pour les aidants.

Connaissances

Écoute active

Gestion de situations sensibles

Organisation

Travail en équipe

Empathie

Formation

Diplôme d'État de Travailleur Social (AS) ou de Conseiller en Économie Sociale et Familiale (CESF)

Outils

Outils numériques

Description du poste

Travailleur Social – Conseiller PILA – Assistant de Service social (H/F)

L’Adapei de la Loire recrute pour le Pôle Enfance Sud – sur le Roannais, travailleur social (H/F) à temps plein en CDI sur le Roannais réparti comme suit : – 55 % du temps de travail en tant que Conseiller(ère) sur la Plateforme de Répit PILA – 45 % du temps de travail en tant qu’Assistant(e) de Service social sur plusieurs établissements Roannais.

L’Adapei de la Loire accueille et accompagne depuis plus de 60 ans des enfants et adultes en situation de handicap. Elle rayonne sur le département à travers ses 60 établissements et ses 1500 professionnels. Le pôle Enfance Sud de l’Adapei de la Loire est constitué de 3 Instituts Médico-Educatif (IME du Gier, IME de St Etienne, IME Les Petits Princes) ainsi que de deux dispositifs, la PILA (Plateforme Inter associative Ligérienne d’aide aux Aidants) et le PCPE Eclips’h. Créée en 2018, la plateforme PILA intervient sur l’ensemble du département de la Loire. Rattachée à l’Adapei de la Loire, elle est cogérée avec plusieurs partenaires. Elle a pour objectif de répondre aux besoins de répit des familles du département, en les aiguillant vers des solutions de droit commun et/ou des réponses spécialisées. Le pôle Roannais de l’Adapei de la Loire est constitué de 14 établissements et service, dont l’IME du Mayollet, d’une capacité d’accueil de 59 places en externat pour enfants et jeunes adultes de 4 à 20 ans dont 15 pour enfants autistes, 14 pour enfants polyhandicapés et 30 pour des enfants déficients intellectuels disposant d’un accompagnement type IMP ou IMPRO. Dans le cadre d’une création de poste, nous recherchons un(e) conseiller(ère) PILA à 55% sur la zone Nord du département (basé sur la plateforme de services de Riorges) et dans le cadre d’une vacance de poste, nous recherchons un(e) assistant(e) de service social à 45% (basé à l’IME du Mayollet, la MAS/FAM Les jardins d’Asphodèles, le SESSAD Roannais).

Missions principales (PILA) :

Rattaché(e) à la Coordinatrice du Dispositif, votre ce poste consiste à recueillir et apporter les réponses adaptées aux besoins de répit des aidants sur la zone Nord du département (de Roanne à Montbrison). Les missions principales sont :

• Apporter votre expertise en conseils, informations et orientations aux aidants sur leurs droits et les solutions existantes au sein du département,
• Réaliser des évaluations de situations : recueillir des données et des informations permettant l’analyse de la situation visant à déterminer la nature de l’aide à apporter,
• Accompagner les aidants dans les démarches des prestataires et administratives (dossier MDPH, recherches de financements, etc.),
• Mettre en place et participer à des actions collectives susceptibles de prévenir les difficultés sociales et médico-sociales rencontrés par les aidants, les jeunes aidants ou les aidés,
• Participer et encadrer des accueils de répit,
• Contribuer par sa connaissance du territoire : partenaires et prestataires présents sur le Nord du département et le Centre Forez,
• Rédiger des écrits professionnels argumentés, objectivés et communicables,
• Participer à des réunions de service, et en accord avec la coordinatrice, aux instances du ré-seau partenarial.

Missions principales (Établissements) :

Sous la responsabilité de la directrice adjointe de pôle, ainsi que des chef.f.es de service pré-sents sur chaque site, vous intervenez en lien étroit avec les équipes pluridisciplinaires chargées de l’accompagnement quotidien des usagers. Vos missions principales sont :

• Informer les personnes accompagnées et les familles sur le fonctionnement de l’établissement d’accueil,
• Assurer la prise en compte du projet de vie de la personne accueillie en lien avec les équipes médico éducatives, dans le cadre de leur parcours de vie (admission, réorientation, évolution),
• Garantir la continuité du parcours de la personne accompagnée,
• Rechercher des solutions adaptées avec l’usager et sa famille dans les différentes étapes de son orientation et/ou de son évolution,
• Apporter un appui administratif à l’équipe et aux familles dans le cadre des démarches auprès de la MDPH ou de la CAF,
• En lien avec les chefs de service, gérer les nouvelles demandes d’admission suite aux notifications MDPH sur le site de via trajectoire,
• Gérer les outils de suivi administratif internes et externes (tableaux de visites d’admission, de gestion des stages, réorientation, via trajectoire…)
• Titulaire d’un diplôme d’AS ou de CESF,
• Connaissance du secteur médico-social et des publics en situation de handicap,
• Évaluation des situations et des besoins, animation de groupe, gestion de situations sensibles,
• Outils numériques maîtrisés,
• Écoute active, empathie, posture bientraitance,
• Organisation, autonomie, travail en équipe, force de proposition,
• Capacité à travailler en lien étroit avec les familles et aidants, dans une dynamique d’auto dé-termination.

Conditions particulières :

• CDI à temps plein,
• Titulaire du permis B,
• Profil CESF ou AS,
• Salaire selon diplôme et ancienneté, suivant convention 66,
• Poste avec déplacements au niveau départemental, lieu de travail principal à Roanne,
• Organisation du temps de travail selon nécessité des différents services et établissements.

Le poste est à pourvoir dès que possible

Dépôt des candidatures au plus tard le 31 décembre 2025

Merci de transmettre votre candidature (lettre de motivation + CV) à Mme LO-PRESTI Anaïs, Directrice-adjointe de pôle Les Jardins d’Asphodèle Rue Guy de Maupassant, 42300 MABLY [e-mail] et à Mme CHOMETTE Sarah, Coordinatrice de Dispositifs de Répit Plateforme Inclusive – 137, rue du 8 Mai 1945 42 153 RIORGES [e-mail]

Temps de travail : CDI - TEMPS PLEIN Lieu de travail : Pôle Enfance Sud - ROANNE - RIORGES Secteur d'activité : Pôle Enfance Sud Salaire indicatif : SELON CCN 66 Publiée le : 04/12/2025