Technico Commercial itinérant (h/f)

ADECCO; Chignin; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un technico commercial itinérant pour un poste en CDI à Chignin, en Auvergne-Rhône-Alpes. Le candidat idéal doit avoir un Bac +2/3 technique et 2 ans d'expérience minimum dans un poste similaire. Les responsabilités comprennent le développement du chiffre d'affaire, la prospection client, et la fidélisation des clients. Ce poste nécessite des déplacements régulier et offre une rémunération selon le profil.

Prestations

Véhicule de fonction

Jours de RTT

Carte affaire

10 tickets restaurants/mois

Qualifications

• Expérience de 2 ans dans un poste similaire est indispensable.
• Permis BC requis pour les déplacements.
• Capacité à gérer des litiges clients.

Responsabilités

• Développer le chiffre d'affaire et fidéliser les clients.
• Organiser et suivre les offres et commandes.
• Assurer la promotion de l'image de marque de l'entreprise.

Connaissances

Développement de chiffre d'affaire

Prospection client

Conseil technique

Formation

Bac +2/3 technique

Description du poste

Offre n° 201FZGZ Technico Commercial itinérant (h/f)

Adecco Recrutement recherche pour l'un de ses clients un technico commercial itinérant h/f en vue d'une embauche en CDI.

Responsabilités

• Développement du chiffre d'affaire et amélioration des marges
• Développement de nouveaux clients et produits
• Mise à jour régulière d'une liste de prospection et des prospects avec vérification de la solvabilité
• Prospection client à distance et en physique par l'organisation de tournées
• Suivi et fidélisation des clients
• Organiser et suivre le traitement des offres ainsi que des commandes clients et fournisseurs
• Gestion des litiges (matériel, paiement) et avoirs clients
• Assurer la promotion de l'image de marque de la société sur le marché, avec le souci de rentabilité optimale
• Assurer le conseil et la connaissance technique (interne et externe)
• Vérification régulière des CA des clients par rapport à N‑1
• Établissement d'un rapport d'activité et mise à jour des fiches clients

Profil souhaité

Bac +2/3 technique (mécanique, hydraulique ou TP) option commerciale ou expérience équivalente.

2 ans d'expérience dans un poste similaire.

Déplacement à 50 km autour de Chambéry.

Permis BC.

Rémunération selon profil et expérience.

Véhicule de fonction type C36.

Jours de RTT.

Carte affaire + environ 10 tickets restaurants/mois.

Type de contrat

• CDI
• 35 H/semaine
• Travail en journée

Expérience

• 1 An(s) – Cette expérience est indispensable

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire

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- (aucune information supplémentaire fournie)