Technicien / Technicienne courant faible (H/F)

DLSI; Reims; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Temps partiel

Résumé du poste

Une entreprise de services techniques à Reims recherche un Technicien courant faible (H/F) pour installer des systèmes de sécurité tels que la vidéosurveillance et le contrôle d'accès. Le candidat idéal doit avoir une expérience d'au moins un an, des habilitations électriques minimum B0/H0V, et doit être capable de travailler de manière autonome tout en respectant les normes de sécurité. Ce poste est en intérim pour une durée de 3 mois avec un salaire de 13 à 15.5 euros de l'heure.

Qualifications

• Diplôme ou certification en électricité ou courants faibles.
• Expérience de 1 an dans le domaine.
• Casier judiciaire vierge exigé pour certains sites.

Responsabilités

• Installer et configurer des systèmes de sécurité.
• Configurer l'adressage IP et le réseau.
• Réaliser des tests fonctionnels et de maintenance.
• Préparer des rapports d'intervention précis.

Connaissances

Systèmes de vidéosurveillance IP

Contrôle d'accès

Réseaux IP

Outils de mesure

Respect des protocoles de sûreté

Formation

Habilitations électriques B0 / H0V

Habilitation travail en hauteur / nacelle

Description du poste

Offre n° 201HHGF
Technicien / Technicienne courant faible (H/F)

Le Groupe DLSI et son agence de Reims recrutent pour un de leurs clients, un Technicien courants faibles - spécialité sûreté (h/f).

Compétences techniques indispensables

• Maîtrise des systèmes de sûreté :
  • vidéosurveillance IP : Bosch, Axis, Hikvision, Hanwha, Milestone.
  • contrôle d'accès : TIL, Interflex, KABA, CDVI, Intratone, etc.
  • intrusion : Honeywell, Aritech, Vanderbilt.
• Compétences réseau : IP, adressage, POE, switches, brassages.
• Lecture de plans, schémas, DOE, architectures réseaux.
• Maîtrise des outils de mesure : testeurs RJ45, OTDR, multimètre.
• Travail précis, câblage propre et soigné (normes NF C 15-100 et câblage VDI).

Qualités personnelles

• Assiduité, ponctualité et fiabilité dans le suivi des tâches.
• Travail rigoureux et sens du détail.
• Autonomie, organisation et méthode.
• Bon relationnel client et capacité à expliquer clairement les solutions.
• Respect strict des protocoles de sûreté et de confidentialité.

Habilitations & certifications

• Habilitations électriques : B0 / H0V minimum (B1V apprécié selon interventions).
• Habilitation travail en hauteur / nacelle (CACES A/B) appréciée.
• Certifications fabricants : Axis, Milestone, Genetec, Bosch, Aritech (un vrai plus).
• Connaissance des normes courants faibles et sûreté : NFA2P, EN50131, R82.
• Casier judiciaire vierge exigé pour certains sites sensibles.

Votre mission

• Installation & configuration : Installer et mettre en service des systèmes de vidéosurveillance (CCTV/IP), de contrôle d'accès, d'alarme intrusion, de détection incendie (selon certifications), ainsi que des réseaux associés.
  • Poser, raccorder et configurer les équipements : caméras IP, NVR/DVR, lecteurs/contrôleurs, centrales, bus de communication, capteurs, postes opérateurs.
  • Réaliser le tirage de câbles, le câblage sur coffrets techniques, baies et armoires.
• Réseaux & paramétrage : Configurer les systèmes : adressage IP, VLAN, paramétrage réseau, intégration au serveur, réglages avancés (sensibilité, enregistrement, scénarios d'alarme).
  • Diagnostiquer les dysfonctionnements réseau ou matériel.
  • Assurer la mise à jour des firmwares, l'intégration logicielle et la mise en service auprès du client.
• Tests, maintenance & conformité : Réaliser les tests fonctionnels, les recettes et les validations client.
  • Assurer la maintenance corrective et préventive des installations (télémaintenance, supervision).
  • Appliquer et faire respecter les règles de sécurité, les normes courant faible et les protocoles de sûreté.
• Suivi & reporting : Renseigner précisément les rapports d'intervention, PV de réception, schémas et dossiers techniques.
  • Remonter les informations au chargé d'affaires et au superviseur de projet.
  • Proposer des améliorations ou optimisations techniques.

Type de contrat Intérim - 3 Mois
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

• Salaire brut : Horaire de 13.0 Euros à 15.5 Euros

Expérience

• 1 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Connecter une boîte de raccordements
• Câbler un matériel
• Installer l'équipement sur le site et le connecter aux réseaux extérieurs

Informations complémentaires

• Qualification : Ouvrier qualifié (P1,P2)
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire