Technicien paie (F/H)

EXPECTRA; Nantes; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de travail temporaire recherche un agent de maîtrise pour gérer les temps et absences au sein de l'entreprise. Le candidat idéal a au moins 2 ans d'expérience et un Bac+2 en gestion des ressources humaines. Le poste inclut la préparation de la paie et le contrôle des horaires. Salaire brut mensuel de 2 351 €, négociable selon expérience, et avantages tels que des tickets restaurant.

Prestations

Tickets restaurant de 7,26 € par jour

Qualifications

• 2 ans d'expérience minimum dans le domaine.
• Capacité à assurer la gestion des temps et des absences.

Responsabilités

• Recueillir et contrôler les temps de travail.
• Analyser et résoudre les anomalies de pointage.
• Suivre les absences justifiées.
• Préparer les données pour la paie.
• Mettre à jour les tableaux de bord de suivi.

Connaissances

Gestion des temps

Contrôle de conformité

Préparation de la paie

Analyse des données

Formation

Bac+2 en gestion des ressources humaines

Outils

Timely

UKG Kronos

Peopledoc

Description du poste

Fonction

Au sein d'un périmètre défini, vous assurez la gestion et le contrôle des temps, des absences et des déplacements des salariés. Votre rôle est essentiel pour garantir la fiabilité totale des données transmises au service de la paie.

Vous veillez scrupuleusement au respect des procédures internes, des accords d'entreprise et de la législation sociale en vigueur.

Responsabilités

• Gestion des données temps : recueillir, contrôler et assurer la complétude des éléments de temps de travail et d'absences dans les outils dédiés (Timely / UKG Kronos).
• Contrôle et conformité : analyser les pointages, signaler et résoudre les anomalies, maîtriser la gestion des compteurs et contrôler la cohérence des temps, des déplacements et l'application des règles (modulation, heures supplémentaires, accords internes).
• Suivi des absences : suivre les absences sans justificatif (relances), précontrôler et gérer la documentation des absences justifiées dans Peopledoc.
• Préparation de la paie : préparer les données nécessaires à la paie (éléments variables, absences et compteurs) et garantir leur fiabilité avant transmission finale.
• Amélioration et reporting : mettre à jour les indicateurs de suivi, les tableaux de bord et participer activement à l'amélioration des processus.
• Support interne : être l'interlocuteur privilégié pour les salariés concernant le contrôle des temps, des absences et des déplacements.

Profil souhaité

• Expérience : 2 ans minimum indépendante dans le domaine.
• Niveau d'études : Bac+2 ou équivalent en gestion des ressources humaines.

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise.
• Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire.

Conditions de travail

• Type de contrat : Intérim, durée de 3 mois.
• Horaires : 38 heures hebdomadaires, travail en journée.
• Rémunération : Salaire brut mensuel de 2 351 € (2351 € hors charges), négociable en fonction de l'expérience.
• Avantages : tickets restaurant d'un montant de 7,26 € par jour.

Emploi

Entreprise : Expectra, leader en France de l'intérim spécialisé et du recrutement en CDI de cadres et agents de maîtrise.

Contact : Mme Pauline DE POULPIQUET.