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Technicien de maintenance (H/F)

MANPOWER

Lille

Sur place

EUR 26 000 - 35 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en équipements automatiques recherche un Technicien de maintenance (H/F) pour le dépannage et la maintenance de systèmes d'accès en milieu industriel. Le candidat idéal doit avoir un BTS Electrotechnique et au moins 2 ans d'expérience. Le poste est itinérant sur la métropole Lilloise et offre un salaire brut annuel de 26 000 à 35 000 euros. Rejoignez cette entreprise familiale dans un secteur dynamique.

Qualifications

  • Expérience minimum de 2 ans dans l'installation ou le dépannage de systèmes d'accès.
  • Formation en Électrotechnique, MAI ou équivalent.

Responsabilités

  • Dépannage, maintenance, et entretien de systèmes d'accès.
  • Travail itinérant avec véhicule de service.

Connaissances

Connaissances en électricité
Bases en mécanique

Formation

BTS Electrotechnique ou équivalent
Description du poste
Offre n° 201JSCV
Technicien de maintenance (H/F)

Le cabinet de recrutement MANPOWER recherche pour son client, un acteur majeur dans l'installation d'équipements automatiques, un Dépanneur de portes automatiques (H/F) en milieu industriel. Rejoignez une entreprise familiale, experte en aménagement, sécurisation et gestion des accès (portails, portes de garage, interphonie...). Au sein du service dépannage de la société, vous assurez les missions suivantes :

  • Dépannage, maintenance, et entretiens de systèmes d'accès pour des copropriétés ou en milieu industriel : portes, portails, barrières...
  • Poste en itinérance avec véhicule de service sur la métropole Lilloise.
De formation BTS Electrotechnique, MAI ou équivalent, vous justifiez d'une expérience de 2 ans minimum dans l'installation ou le dépannage de produits similaires. Vous avez de bonnes connaissances en électricité et des bases en mécanique.

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaine Travail en journée
Salaire

  • Salaire brut : Annuel de 26000.0 Euros à 35000.0 Euros sur 12.0 mois
Expérience
  • 2 An(s) – Cette expérience est indispensable.
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier spécialisé
  • Secteur d'activité : Activités des agences de travail temporaire
Employeur

Non employeur (pas de salarié au cours de l'année de référence et pas d'effectif au 31/12)

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