Technicien chargé de l’administration, de la comptabilité et des RH H/F en CDI

L'association Les Fontaines; Vernon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation sociale recherche un Technicien chargé de l’administration, de la comptabilité et des RH à Vernon. Poste en CDI 0,75 ETP, réparti sur 4 jours par semaine. Le candidat doit avoir un diplôme de niveau III (BTS) et au moins 5 ans d'expérience, de préférence dans le secteur médico-social. Une bonne maîtrise des outils informatiques et un sens aigu de la communication sont requis.

Prestations

Mutuelle

30 congés payés

Congés trimestriels selon CCN66

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience dans un poste similaire, idéalement dans le secteur médico-social.
• Détention du permis B.
• Respect de la confidentialité des dossiers et discrétion professionnelle.

Responsabilités

• Assurer le suivi des activités de la MECS et la facturation.
• Gérer l'administration du personnel de l’établissement.
• Gérer les caisses de l’établissement.

Connaissances

Sens de la communication

Gestion des priorités

Autonomie

Formation

Diplôme niveau III (BTS)

Outils

Office

Description du poste

1 Technicien chargé de l’administration, de la comptabilité et des RH H/F en CDI – 0,75 ETP

Pour son SIEGE SOCIAL

Missions et activités :

Sous l’autorité de la Direction du siège social, vous travaillez en lien avec le service administratif de la Maison d’Enfants à Caractère Social (MECS) « Le Ricochet » (établissement dont vous aurez la charge) et les services du siège social afin d’assurer les missions suivantes :

• Vous assurez le suivi des activités de la MECS, la facturation et élaborez les tableaux de bord ;
• Vous participerez à l’organisation, la gestion, la bonne mise en œuvre et au suivi des missions du service administratif de la MECS dans votre domaine d’intervention,
• Vous suivrez les congés et heures individuelles des professionnels de l’établissement
• Vous assurez en lien avec la direction de l’établissement et le service RH, la gestion administrative du personnel de l’établissement (élaboration dossier du personnel, suivi médecine du travail, suivi mutuelle…) ;
• Vous gérez les caisses de l’établissement ;
• Vous assurez le lien avec le pôle comptable du siège.

Poste à pourvoir sur Vernon dès que possible.
CDI 0,75 ETP réparti sur 4 jours par semaine
Déplacement sur Vernon (peu occasionnel)
Rémunération selon CCNT 1966 – Grille technicien Qualifié.
CSE- Mutuelle – 30 congés payés + congés trimestriels selon CCN66

• Titulaire d’un diplôme de niveau III (BTS) ;
• Et/ou une expérience de 5 ans dans la fonction, idéalement dans le secteur médico-social ;
• Maîtrise de l’outil informatique (Office) ;
• Sens de la communication, de l’accueil, de l’écoute ;
• Titulaire du permis B ;
• Appétence pour un travail d’équipe, autonomie et gestion des priorités ;
• En capacité de rendre compte et d’alerter si besoin le cadre hiérarchique ;
• Respect de la confidentialité des dossiers et discrétion professionnelle.

Vous partagez nos valeurs associatives et humanistes, rejoignez-nous.

Candidature à adresser à (lettre de motivation, CV détaillé et copie des diplômes)

Siège social et administratif

40 rue Louise Damasse – Vernon (Eure) // Correspondance :CS 30801– 27207 VERNON Cedex // Tél: [phone] // Fax : [phone] Email :[e-mail]