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Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

MECS LA PROVIDENCE

Objat

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une maison d'enfants en difficulté à Objat recrute un Surveillant de nuit pour assurer la sécurité et la surveillance des enfants de 6 à 13 ans. Vous aurez pour rôle de rassurer, contrôler les accès, et gérer les alertes au secours. Ce CDI à temps plein inclut une rémunération à partir de 2039€ brut par mois, avec des primes et des avantages tels qu'un restaurant d'entreprise. Le poste est à pourvoir en avril 2026.

Prestations

Restaurant d'entreprise

Qualifications

  • Une expérience dans le champ de la protection de l'enfance est un plus.
  • Vous devez rassurer et assister les enfants hébergés.
  • Connaissance de la réglementation sécurité incendie est nécessaire.

Responsabilités

  • Assurer la surveillance des enfants pendant la nuit.
  • Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes.
  • Répondre aux secours en cas d'urgence.

Connaissances

Contrôler l'accès et la circulation des personnes
Relayer de l'information
Repérer les anomalies, incidents et informer forces de l'ordre
Permis B - Véhicule léger

Formation

3ème achevée ou Brevet SSIAP- SSIAP 1
Description du poste
Offre n° 200SYHX
Surveillant / Surveillante de nuit (H/F)

La maison d'enfants à caractère social a pour principale mission l'accueil de jeunes en difficulté psychologique, sociale ou familiale. Il s'agit d'une prise en charge individualisée en fonction des besoins de l'enfant. Un projet pour l'enfant est établi en lien avec sa famille. L'accueil se fait en internat. L'établissement a un agrément de l'Etat et du Département, il accueille actuellement 37 jeunes âgés de 13 à 21 ans dans les locaux de l'Association gestionnaire à BRIVE. Cette dernière va, à partir de mai 2026, augmenter sa capacité d'accueil de 12 places supplémentaires pour l'accueil d'enfants de 6 - 13 ans, sur un autre site à OBJAT. Dans le cadre de cette extension d'activité, nous recrutons 2 surveillants de nuit. Description du poste : Vous effectuez la surveillance et la sécurité des locaux, des enfants (6 - 13 ans) et des biens pendant la nuit. Une expérience dans le champ de la protection de l'enfance (surveillance auprès d'enfants, adolescents, jeunes adultes), dans la surveillance de bâtiments et d'installations serait un plus mais n'est pas obligatoire. Le profil recherché : Vous êtes en capacité de :

  • Rassurer, assister, aider, les enfants hébergés.
  • Contacter / réceptionner les secours.
  • Contrôler la conformité d'entrée et de sortie de personnes et de biens.
  • Renseigner les supports d'intervention et d'activité (rapports, mains courantes, registres de sécurité, déclarations, ...).
  • Connaître la règlementation sécurité incendie.
  • Mettre en pratique les règles du Service de Sécurité Incendie et d'Assistance à Personnes (SSIAP1).
  • Surveiller les lieux, les biens et effectuer des rondes de prévention et de détection de risques.
  • Vérifier les accès, les lieux (fermeture, présence d'objets, de personnes, ...), les équipements et les systèmes de sécurité et de prévention.

Vous serez soumis(e) au secret professionnel. Le Permis B est obligatoire dans le cadre de vos fonctions.

Les conditions du poste :

  • CDI - Temps plein - Rémunération et avantages selon la Convention Collective 1966 - Prime SEGUR - Mutuelle attractive - Prestations des œuvres sociales de l'établissement - Reprise ancienneté soumise à étude.
  • Rémunération : à partir de 2039€ brut par mois, prime SEGUR incluse.
  • Horaires : Travail de nuit, en semaine et le week-end, selon roulement établi.
  • Avantage : Restaurant d'entreprise.
  • Poste à pourvoir en avril 2026.

Un dossier de candidature (lettre de motivation et CV) est à adresser, par mail, à Monsieur NTOUTOUME Directeur de La Providence, à l'adresse suivante : direction@caelaprovidence.org avant le 15 décembre 2025. À l'issue de cette phase de sélection sur dossier, les personnes retenues seront conviées à un entretien avec la commission de recrutement qui a pour objectif de présenter les missions, d'échanger sur le parcours de formation, les expériences professionnelles et les motivations. Cet entretien aura lieu dans la semaine du 12 janvier 2026.

Expérience
  • Débutant accepté.
  • 3ème achevée ou Brevet SSIAP- SSIAP 1.
Compétences
  • Contrôler l'accès et la circulation des personnes.
  • Relayer de l'information.
  • Repérer les anomalies, incidents et informer les forces de l'ordre et les clients.
  • B - Véhicule léger. Ce permis est indispensable.
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé qualifié.
  • Secteur d'activité : Hébergement social pour enfants en difficultés.
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