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Une entreprise aéroportuaire internationale recherche un stagiaire en ingénierie pour participer à des projets d'optimisation au Terminal Unique de Paris-Orly. Vous serez impliqué dans le diagnostic des processus, l'élaboration de cadrages et la conception de programmes. Le stage dure 6 mois à partir de février 2026, avec un environnement de travail dynamique et inclusif, bénéficiant de divers avantages tels qu'une rémunération compétitive et du télétravail.
Le Groupe ADP, un des leaders mondiaux de l'aéroportuaire, conçoit, aménage et gère des plateformes aéroportuaires à Paris-Orly, Paris-Charles de Gaulle et Paris-Le Bourget et dans son réseau de 29 aéroports à travers le monde. En 2020, le groupe a adopté sa raison d'être : "Accueillir les passagers, exploiter et imaginer des aéroports, de manière responsable et à travers le monde". Elle porte les objectifs du groupe en matière d'accueil des passagers, d'excellence opérationnelle, de conception d'infrastructure et d'innovation mais aussi sa responsabilité face aux enjeux environnementaux, sociaux ou sociétaux, à Paris et à l'international. Notre raison d'être résume à la fois nos activités, nos métiers et notre ambition : être le leader mondial de l'hospitalité aéroportuaire.
Au sein du Pôle Programmation de la Direction de l'Ingénierie du Groupe ADP, vous intégrez une équipe chargée d'imaginer et d'améliorer les infrastructures d'accueil du Terminal Unique de Paris-Orly. À ce titre, vous participez activement à différents projets d'optimisation et de montée en qualité de service pour les parcours passagers. Pour cela, vous contribuerez :
Vous préparez un Bac +5 dans le domaine de l'architecture ou l'ingénierie bâtiment et recherchez un stage de fin d'études. Vous disposez de solides capacités d'analyse et de synthèse. Vous faites preuve d'une grande aisance rédactionnelle, relationnelle et d'adaptation. Vous collaborez facilement avec des équipes pluridisciplinaires.
Durée du contrat : 6 mois.
Période souhaitée : Février 2026.
Horaires du stagiaire : 9h00 - 17h00 (Administratif).
Lieu de travail : Orly (Paris-Orly).
Télétravail partiel possible.
Une rémunération supérieure au minimum légal, prise en charge à 100 % du Pass Navigo, télétravail possible pour les activités le permettant, accès aux restaurants d'entreprise, CSE, parking gratuit.
Le Groupe ADP mène une politique engagée depuis plus de 30 ans en faveur de l'égalité des chances, de l'insertion professionnelle et de l'emploi des personnes en situation de handicap. L'inclusion des différences fait la force du Groupe ADP, signataire de la Charte de la Diversité. Convaincus que le talent n'a pas d'âge, ni genre, ni origine, ni orientation sexuelle, ni croyance, nous veillons à créer un environnement de travail inclusif pour nos collaborateurs, tenant compte des spécificités de chacun. Pour en savoir plus sur notre politique en matière de diversité équité et inclusion, n'hésitez pas à consulter notre site Groupe ADP.