STAGE : Bras droit CEO

Association Diversidays; Paris; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une association dédiée à l'égalité des chances recherche un(e) bras droit du CEO pour soutenir le développement et la gestion de l’organisation. Vous jouerez un rôle clé dans la planification stratégique, la gestion des projets et la création de contenu pour les réseaux sociaux. Le candidat idéal sera étudiant(e) en Master avec d'excellentes compétences analytiques et organisationnelles. La passion pour la tech et l'égalité des chances est un atout majeur.

Qualifications

• Étudiant(e) en Master (sciences sociales, commerce, économie, gestion de projet, sciences politiques…).
• Excellentes compétences analytiques, relationnelles et organisationnelles.
• Capacité à travailler de manière autonome et en équipe.

Responsabilités

• Gérer l’agenda et organiser les rendez-vous du DG.
• Contribuer à l’élaboration de projets stratégiques.
• Création de contenus pour LinkedIn et Instagram.
• Coordonner la logistique des événements de l’association.

Connaissances

Compétences analytiques

Compétences relationnelles

Compétences organisationnelles

Formation

Étudiant(e) en Master

Description du poste

À propos de Diversidays

Diversidays est une association loi 1901 dédiée à l'égalité des chances, avec pour mission de faire du numérique un levier de diversité et de création d'opportunités professionnelles pour les talents issus de tous les territoires.

Plusieurs programmes structurent l’action de l’association :

1. DéClics Numériques : qui facilite les reconversions professionnelles et l'orientation vers les métiers du numérique ;

2. Le Leadership Program & Future Makers : qui accompagnent les entrepreneurs à impact et Tech dans le développement de leur startup ;

Aussi, Diversidays a co-créé en 2025 un grand festival, UNIQUES, et relance une nouvelle édition en 2026, vous serez directement impliqué(e) dessus.

Rejoindre Diversidays, c’est intégrer une équipe passionnée et animée par l’ambition de créer un concret.

À propos du poste

Le bras droit du CEO joue un rôle essentiel dans le soutien du développement de Diversidays et dans la réussite de l’association, en veillant à ce que les quotidiennes soient efficacement gérées et que les projets stratégiques avancent conformément aux objectifs. Il soutient le Délégué Général de Diversidays dans la gestion opérationnelle et l'organisation stratégique de l’association, en garantissant un niveau élevé d'efficacité, de confidentialité et d'efficience dans l'exécution des tâches quotidiennes et des projets de l’association.

En tant que bras droit du CEO, vous jouerez un rôle clé dans le pilotage des projets stratégiques et opérationnels de Diversidays. Vous serez au cœur de la prise de décision et participerez à des initiatives ayant un impact direct sur le développement et les performances de’organisation.

Missions :

• Gérer l’agenda, organiser et planifier les rendez-vous, réunions, conférences et déplacements du DG en tenant compte des priorités et des objectifs de Diversidays.
• Assister le DG sur des tâches ad hoc (préparation de notes stratégiques en amont des rendez-vous avec des entreprises, des dirigeants (CEO), des ministres, des élus et des représentants d'institutions).
• Contribuer à l’élaboration et à la mise en œuvre de projets stratégiques en collaboration avec la DGA et les équipes transversales.
• Création et rédaction de contenus pour LinkedIn et Instagram mettant en avant les interventions et participations du DG lors d'événements clés.
• Élaboration d’une note d’actualité régulière sur les enjeux liés à la tech, à l’IA, au numérique, à la diversité et à l’inclusion.
• Aider à coordonner et superviser la logistique des événements de l’association, y compris les assemblées générales, les conférences, les séminaires et les événements spéciaux.
• Contribution à la mise à jour du CRM : suivi des contacts, de l’avancement des discussions et de l’historique des échanges.
• Étudiant(e) en Master (sciences sociales, commerce, économie, gestion de projet, sciences politiques…).
• Excellentes compétences analytiques, relationnelles et organisationnelles.
• Capacité à travailler de manière autonome tout en collaborant efficacement avec des équipes pluridisciplinaires.
• Forte appétence pour les sujets liés à l’IA, au numérique, à la tech, à l'égalité des chances, et à l’inclusion.
• Une première expérience dans un rôle stratégique ou opérationnel (consulting, start-up, gestion de projet, politique) est valorisée.