Spécialiste Paie et SIRH H/F

CRIT COURBEVOIE; Issy-les-Moulineaux; Hybride; EUR 45 000 - 65 000; Plein temps

Résumé du poste

Une agence de recrutement recherche un Spécialiste Paie et SIRH à Issy-les-Moulineaux. Vous serez responsable de la gestion de la paie pour plusieurs entités en France, garantissant la qualité et la conformité des opérations. Une expérience de 5 à 10 ans en paie et SIRH est requise. Le poste est en intérim avec un salaire compris entre 45 et 65 KEUR brut annuel, incluant 13 mois.

Prestations

Télétravail 3 jours par semaine

Rémunération attractive

Qualifications

• 5 à 10 ans d'expérience en paie et SIRH.
• Capacité à gérer des dossiers complexes.
• Communication efficace avec les parties prenantes.

Responsabilités

• Calcul et contrôle de la participation et des contributions.
• Gestion des reportings sociaux et des demandes complexes.
• Vérification des résultats de paie et communication continue avec le prestataire.

Connaissances

Gestion de la paie

Système d'information RH (SIRH)

Communication avec les prestataires

Contrôle de la qualité

Description du poste

A propos de l'entreprise

L'Agence CRIT Courbevoie, spécialisée dans le recrutement de fonctions support cadres et non-cadres recherche pour l'un de ses clients leader dans l'Industrie Pharmaceutique.

A propos du poste

En tant que Spécialiste Paie et SIRH au sein de la plateforme RH, vous jouez un rôle clé dans la gestion et le traitement de la paie pour toutes les entités du groupe en France. Vous êtes l'interlocuteur principal des salariés et managers sur les questions paie, et assurez la transmission des données nécessaires au prestataire externe dans les délais requis. Vous validez la réalisation et la réconciliation des opérations de paie, garantissant un traitement conforme aux standards de qualité.

La plateforme RH centralisée utilise un système maître RH pour alimenter le logiciel de paie, avec une partie des activités externalisée. Vous êtes donc l'interface essentielle entre les équipes RH, le groupe et le prestataire.

• Vos missions incluent le calcul et contrôle de la participation, du CIR, des subventions CSE et des contributions patronales.
• Vous gérez les dossiers complexes, répondez aux demandes, et traitez les reportings sociaux (bilan social, rapport égalité hommes-femmes, etc.).
• Vous transmettez aux organismes externes les éléments nécessaires, contrôlez les résultats de paie en complément du prestataire et vérifiez les modifications dans les dossiers salariés.
• Vous maintenez une communication continue avec le prestataire, diffusez les livrables et réalisez des contrôles ciblés sur des situations sensibles (longue maladie, salariés expatriés, temps partiel thérapeutique).
• Vous contribuez aussi aux indicateurs qualité.

Conditions du poste

• Lieu : Issy-Les-Moulineaux (92)
• Contrat : Intérim du 01/10/2025 au 30/06/2026
• Expérience : 5 à 10 ans sur missions similaires
• Rémunération : 45-65 KEUR brut annuel, 13 mois inclus, selon profil
• Télétravail : 3 jours par semaine
• Horaires : 35 h / semaine

Profil recherché

Expérience et compétences attendues pour le poste :

Profil opérationnel avec expérience en paie et SIRH, capable de gérer des dossiers complexes et d’assurer des échanges efficaces avec les prestataires et les partenaires internes.