Secrétaire général d'Etablissement - Saint-Priest (69800)

RECTORAT DE LYON - R. HUMAINES; France; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une académie régionale recherche un(e) secrétaire général(e) pour assurer la gestion administrative et financière d'un établissement. Ce poste inclut le pilotage des ressources humaines et la logistique. Le candidat idéal a un Bac+2 ou équivalent et pourra conseiller le chef d'établissement tout en encadrant le personnel. Le contrat proposé est un CDD de 3 mois avec un salaire brut mensuel de 2269,4 Euros.

Qualifications

• Expérience en gestion administrative et financière souhaitée.
• Connaissance des réglementations des marchés publics.
• Savoir-être en autonomie et réactivité.

Responsabilités

• Conseiller le chef d'établissement dans la gestion financière.
• Encadrer le personnel administratif et technique.
• Organiser la logistique et le service de restauration.

Connaissances

Conseil et aide à la décision

Gestion complexe

Conduite de réunion

Encadrement d'équipe

Capacité d'écoute

Formation

Bac+2 ou équivalents

Description du poste

Offre n° 200RZRC Secrétaire général d'Etablissement - Saint-Priest (69800)

Actualisé le 27 novembre 2025

L'Académie de Lyon recrute tout au long de l'année des contractuels pour assurer des remplacements à temps complet ou partiel, de courte ou longue durée (de 1 à 12 mois), en services académiques ou en établissements. Les postes sont à pourvoir sur l'ensemble du territoire académique (départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône).

Affectation géographique : Saint-Priest

Adjoint(e) au chef d'établissement (collège, lycée), le secrétaire général d'établissement public local d'enseignement (EPLE) assure le pilotage administratif et financier de l'établissement scolaire. Il participe à la politique éducative de l'établissement scolaire qui contribue à la réussite des élèves. Il assure également les relations avec les partenaires de l'établissement dans ses domaines de compétences (agent comptable, services académiques, collectivités territoriales).

Missions

• Gestion financière:
  • Conseiller et accompagner le chef d'établissement dans la préparation du budget.
  • Exécuter et superviser le suivi de la régie des recettes et des dépenses.
  • Assurer la relation avec l'agence comptable et la comptabilité analytique.
• Management et gestion des ressources humaines:
  • Encadrer les personnels administratifs et techniques.
  • Assurer une information RH de 1er niveau à l'attention des personnels de l'établissement dans le cadre de la politique de gestion des ressources humaines de proximité.
  • Assurer le renforcement de la communication et de la concertation.
• Gestion logistique et matérielle:
  • Piloter la logistique matérielle permettant l'activité de l'établissement.
  • Collaborer avec la collectivité de rattachement pour organiser et suivre les travaux divers de maintenance de l'établissement et des installations techniques.
  • Assurer le suivi des opérations de maintenance.
  • Organiser le service de restauration et d'hébergement.
  • Préparer et coordonner les travaux de la commission d'hygiène et de sécurité.

Le secrétaire général d'EPLE est membre de droit du conseil d'administration de l'établissement public local d'enseignement.

Profil recherché : Compétences requises

• Savoir-faire:
  • Assurer un rôle de conseil et d'aide à la décision.
  • Inscrire son action dans un cadre de gestion complexe.
  • Conduire un processus d'achat et de négociation.
  • Conduire une réunion.
  • Encadrer et animer une équipe.
  • Évaluer les compétences et détecter les potentiels.
• Savoir systémique: Système éducatif et de ses enjeux, du mode de fonctionnement des administrations publiques.
• Droit et marchés publics: Réglementation et techniques de comptabilité budgétaire.
• Gestion RH: Management et gestion RH.
• Hygiène et sécurité: Réglementation en matière d'hygiène et de sécurité.
• Savoir-être:
  • Autonomie et prise d'initiative.
  • Souplesse et réactivité.
  • Capacité de raisonnement analytique.
  • Maîtrise de soi.
  • Capacité d'écoute, diplomatie et sens du relationnel.
  • Organisation et anticipation.

Type de contrat

CDD - 3 Mois

Contrat travail

Durée du travail 37H/semaine

Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2269.4 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+2 ou équivalents

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Employeur

500 à 999 salariés

Au sein de la région académique Auvergne Rhône Alpes, l'Académie de Lyon s'étend sur les départements de l'Ain, de la Loire et du Rhône. Elle compte 625 000 élèves répartis dans 2 147 écoles, 313 collèges et 204 lycées, lycées professionnels et établissements régionaux d'enseignement adapté (EREA). Avec près de 60 000 agents, dont 45 000 enseignants, l'académie de Lyon, est le premier employeur de son territoire. Elle offre des opportunités de métiers et de parcours diversifiés : professeurs dX ELODIE BICEP