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Secrétaire d'intendance en EPLE à temps partiel 50% (H/F)

RECTORAT

Pierre-de-Bresse

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Temps partiel

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une institution éducative recherche un(e) secrétaire d'intendance en EPLE à temps partiel. Vous serez responsable de l'organisation administrative et de l'encadrement d'équipe. Les compétences en gestion publique et l'informatique sont essentielles. Le poste est à temps partiel avec un salaire brut mensuel de 926,64 Euros.

Qualifications

  • Évaluer et hiérarchiser les besoins spécifiques.
  • Utiliser les logiciels de comptabilité publics.
  • Capacité à rendre compte de l'activité.

Responsabilités

  • Instruire les dossiers administratifs.
  • Assurer l'organisation administrative des instances.
  • Encadrer et animer une équipe de suivi.

Connaissances

Système éducatif et ses enjeux
Connaissance des administrations publiques
Compétences en informatique : bureautique
Capacité d'analyse et de synthèse
Sens relationnel

Formation

CAP, BEP ou équivalents

Outils

Logiciels de gestion publique
Outils de tableaux de bord
Description du poste
Offre n° 198HMQV

Secrétaire d'intendance en EPLE à temps partiel 50% (H/F)

Responsabilités
  • Instruire les dossiers en vérifiant la régularité juridique, administrative et financière
  • Assurer l'organisation administrative des instances, commissions, réunions et groupes de travail (secrétariat, préparation, animation, compte-rendu et suivi)
  • Encadrer et animer une équipe en charge du suivi des dossiers sectoriels (selon l'organisation)
  • Élaborer des outils d'aide à la prise de décision (indicateurs, tableaux de bord, statistiques)
  • Entretenir des relations avec les partenaires
Conditions d'exercice
  • Responsabilité financière (gestion des deniers publics)
Profil recherché

SAVOIRS :

  • Système éducatif et ses enjeux
  • Modes de fonctionnement des administrations publiques
  • Connaître l'environnement professionnel, notamment fonctionnement d'un EPLE
  • Avoir des compétences en informatique : bureautique
  • Techniques du domaine : exemple → achat public, comptabilité publique
  • Politique dispositifs et procédures propres au champ d'intervention

SAVOIR-FAIRE :

  • Évaluer et hiérarchiser les besoins
  • Apporter des réponses à des besoins spécifiques
  • Jouer un rôle de conseil ou d'aide à la décision
  • Utiliser les logiciels spécifiques à l'activité : achat et comptabilité publics, gestion bâtimentaire et matérielle
  • Maîtriser des procédures et des règles

SAVOIR-ÊTRE :

  • Capacité de synthèse
  • Sens de l'analyse
  • Sens de l'organisation
  • Réactivité
  • Sens relationnel
  • Savoir accueillir
  • Savoir s'exprimer oralement
  • Être rigoureux
  • Être autonome
  • Capacité à rendre compte
Conditions de travail

Type de contrat : CDD - 3 Mois

Contrat travail : Temps partiel - 18H/semaine
Travail en journée

Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 926.64 Euros sur 12 mois
Profil et informations complémentaires
  • Débutant accepté
  • CAP, BEP et équivalents
  • Qualification : Employé qualifié
  • Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale
Employeur

500 à 999 salariés

Contexte

Le descriptif général de l'Académie de Dijon : L'éducation nationale est le 1er employeur public de France et l'Académie de Dijon, le 1er employeur de proximité au sein des 4 départements qui la composent (Côte-d'Or, Nièvre, Saône-et-Loire et Yonne). Elle emploie près de 27 000 personnels et scolarise 253 532 élèves (écoliers, collégiens et lycéens) répartis dans 1 923 établissements scolaires.

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