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Sales Manager DACH - SaaS IA - allemand / français, Montpellier (H/F)

EUREO HOLDING

Montpellier

Sur place

EUR 45 000 - 50 000

Plein temps

Il y a 3 jours
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Résumé du poste

Une société technologique innovante à Montpellier cherche un Sales Manager DACH pour développer le marché germanophone. Le candidat idéal a au moins 5 ans d'expérience en business development B2B, maîtrise l'allemand niveau C2 et le français, et est familier avec les outils SaaS. Des compétences en négociation et une forte autonomie sont essentielles. Ce rôle offre une rémunération compétitive et des perspectives d'évolution intéressantes.

Prestations

Package attractif selon profil
Environnement de travail dynamique
Perspectives d'évolution intéressantes

Qualifications

  • Minimum 5 ans d'expérience en business development B2B avec cycle de vente long.
  • Compétences linguistiques en allemand et français.
  • Maîtrise des outils technologiques SaaS est un plus.

Responsabilités

  • Renforcer la présence sur la zone DACH en développant et fidélisant les grands comptes.
  • Développer le portefeuille clients via des ventes B2B complexes.
  • Animer des relations partenariales à visée commerciale.

Connaissances

Allemand niveau C2
Français C1
Business development B2B
Connaissance des outils Hubspot, Slite, Teams
Description du poste
Offre n° 197MLTW
Sales Manager DACH - SaaS IA - allemand / français, Montpellier (H/F)

Vous rêvez d'un poste où vous développez une technologie innovante qui transforme la grande distribution et l'industrie ? Vous souhaitez prendre en main la croissance d'une scale-up agile sur le marché germanophone, en pilotant des ventes complexes auprès de clients prestigieux (agroalimentaire, pharma, beauté, bricolage) ?

Vous êtes au cœur du développement commercial, en tant que : Sales Manager DACH - SaaS IA - allemand / français (f/h/d), Montpellier

Notre offre - Pourquoi c'est le bon choix pour votre carrière

Type de contrat : CDI, temps plein
Rémunération : package attractif selon profil
Poste basé au siège à Montpellier avec visites client mensuelles
Perspectives d'évolution intéressantes
Environnement de travail : hiérarchies plates, décisions rapides, entraide d'équipe, esprit entrepreneurial dans une entreprise tech avec une forte croissance

Semaine d'intégration

Votre mission - Ce pour quoi l'on peut compter sur vous
  • Votre rôle est de renforcer la présence sur la zone DACH en développant et fidélisant les grands comptes.
  • Vous développez le portefeuille clients via des ventes B2B complexes avec un cycle long.
  • Vous animez des relations partenariales à visée commerciale avec des acteurs stratégiques (CRM, cabinets de conseil).
  • Vous assurez la négociation et la conclusion de contrats à forte valeur ajoutée avec des interlocuteurs multiples (IT, directions, DNV).
  • Vous suivez vos résultats et pilotez les KPIs de vos clients avec rigueur et autonomie.
  • Vous contribuez activement à la croissance internationale.
Votre profil - Ce que vous apportez à l'équipe
  • Minimum 5 ans d'expérience confirmée en business development B2B avec cycle de vente long, de préférence sur des solutions SaaS ou technologiques ou expérience comparable.
  • Vos compétences de langue : Allemand niveau C2, Français C1 (ou B2 si C1 en anglais).
  • Vos connaissances informatiques : maîtrise des outils Hubspot, Slite, Teams, affinité avec la technologie SaaS et IA.
  • Votre personnalité : maturité, autonomie, adaptabilité, polyvalence, capacité à adapter votre discours aux grands comptes et sens du relationnel.
Compétences
  • Etablir un devis
  • Etablir un plan de tournée de prospection (ciblage, interlocuteurs, préparation de dossiers techniques)
Informations complémentaires
  • Qualification : Agent de maîtrise
  • Secteur d'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Éléments du contrat
  • Type de contrat : CDI
  • Contrat travail Durée du travail 35H/semaine
  • Travail en journée
Salaire

Salaire brut : Annuel de 45000.0 Euros à 50000.0 Euros sur 12.0 mois

Employeur

Eurojob-Consulting est le leader du recrutement de profils franco-allemands en Europe. Depuis 2004, notre cabinet soutient les entreprises dans leur recherche de personnel spécialisé et multilingue, quel que soit le niveau d'expérience et de responsabilité requis.

Informations complémentaires

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