Sales Manager Business Developer

WeHost; Bordeaux; Sur place; EUR 40 000 - 42 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de services immobiliers est à la recherche d'un professionnel en développement commercial pour rejoindre son équipe à Bordeaux. Le rôle impliquera la prospection de propriétaires, le développement de partenariats stratégiques et la gestion de l'activation des mandats. Le candidat idéal possédera une expérience en ventes B2B et des compétences en négociation. Ce poste à temps plein offre un salaire annuel compris entre 40,000 et 42,000 euros.

Qualifications

• Expérience significative en développement commercial ou ventes.
• Capacité à gérer des relations clients efficacement.
• Compétences dans l'automatisation des campagnes marketing.

Responsabilités

• Responsable de la prospection de propriétaires.
• Développer des partenariats stratégiques.
• Gérer le pipe commercial à l'aide d'un CRM.
• Améliorer le tunnel de vente pour maximiser le taux de conversion.

Connaissances

Développement commercial

Expérience en ventes B2B

Compétences en communication

Négociation

Gestion des relations

Outils

Microsoft Dynamics Navision

Crystal Reports

Microsoft Powerpoint

Description du poste

Rattaché(e) directement au CEO et à la COO la mission principale sera de contribuer pleinement à la croissance et au développement de la société en étant responsable du développement commercial de WeHost.

Il sagit dun poste clé chez WeHost !

Développement commercial

• Prospection de propriétaires (résidences secondaires, investisseurs locatifs)
• Participation à la qualification des leads entrants
• Présentation de l'offre WeHost
• Closing de mandats en lien avec les City Managers

Partenariats stratégiques

Développer des partenariats stratégiques (agences immobilières, promoteurs, investisseurs).

Mettre en place des actions de parrainage et de recommandations clients.

Suivi et pilotage

• Gestion du pipe commercial (CRM)
• Suivi des signatures et de l'activation des mandats
• Coordination avec les équipes internes (City Managers)
• Expérimenter de nouveaux leviers d’acquisition et automatiser les campagnes marketing.

Contribution business

• Réactivation de leads existants
• Remontée terrain sur les objections clients
• Contribution à l’amélioration continue du discours commercial
• Améliorer le funnel de vente pour maximiser le taux de conversion.

Qualifications

Required Experience: Manager

Key Skills

• Business Development, Sales Experience, B2B Sales, Marketing, Communication skills, Crystal Reports, Microsoft Dynamics Navision, Microsoft Powerpoint, Relationship Management, negotiation, Contracts, Mobile Applications

Employment Details

Type: Full-Time

Experience: years

Vacancy: 1

Yearly Salary: 40000 - 42000