Risk & Quality Officer | CDI | H / F

PwC; Neuilly-sur-Seine; Hybride; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil internationale recherche un Senior Associate ou Jeune Manager pour son équipe Risk & Quality Assurance. Ce poste clé implique l'amélioration des processus de gestion des risques et l'accompagnement des équipes opérationnelles. Les candidats doivent avoir une expertise en audit, une maîtrise des outils Microsoft et d'excellentes compétences en communication. Le poste offre une flexibilité de travail, des programmes de développement et un environnement de travail unique.

Prestations

Flexibilité de télétravail

Accès à des programmes de développement

Avantages de bien-être et de santé

Mobilité internationale offerte

Qualifications

• Expertise en audit de sociétés cotées.
• Capacités d'analyse et de synthèse excellentes.
• Sens de l'organisation, rigueur et gestion des priorités.

Responsabilités

• Assister les formalités avancées de gestion des risques et des processus de qualité.
• Contribuer à la préparation de dashboards et à la gestion des exceptions.
• Animer des projets de formation et contribuer à la connaissance managériale.

Connaissances

Expertise en Audit

Maîtrise de la suite Microsoft (Powerpoint, Excel, Word)

Communication écrite et orale en français et en anglais

Description du poste

Description

Au sein de l’équipe Risk &Quality(R&Q) Assurance, le Senior Associate ou Jeune Manager joue un rôle clé dans lamise en œuvre etl’amélioration continue des processus de gestion des risques et de la qualité (SoQM) au sein de laLoSAssurance. Il / elle intervient en support opérationnel, contribue à la mise en place et à l’évolution du dispositif de gestion des risques et de la qualité, tout encontribuantau respect des exigences réglementaires et des standards du réseau PwC.

Le poste offre une opportunité unique de contribuer à laqualité des processus et plus largement à la protection de laréputation de la firme, d’accompagner les équipes opérationnelles, les managers et les associésde laLoSAssurance et d’évoluer dans un environnement stimulant et innovant.

Ce que vous pouvez attendre de nous :

• Au sein de l’équipe R&Q, assister les associés, directeurs et senior managers de l’équipe Risk Management dansl’exercice deleurs responsabilités, à la fois dans les consultations techniquesRiskManagement,dans la gestion de projetsetla mise en œuvre desprocessusinternesconçus pour répondre aux obligations réglementaires(Rotation, Contractualisation, Emission de rapports, Acceptation et maintien de mission,Lutte anti-blanchiment, ESG, QRP / réviseur indépendant, …)
• Contribuer à la préparation deDashboardsdereportingautomatisés et à la gestion deséventuellesexceptions identifiées dans nos processus de contrôles.
• Contribuer à la conception et à l’animation de projets de Formation à destination des équipes (formations présentielles, lunch &learn,webcast,…)
• Participer au développementdes outils deKnowledgemanagement au sein du RM(développement de pages dans Audit ou DurabilitéHomepages,…)
• Participer à des projets transverses (ESG, digitalisationde la fonction, démarche d’amélioration continue, change management)et à terme,prendre la responsabilité d’un projet interne RM

Ce que nous pouvons attendre de vous :

• Expertise en Audit – idéalement avec une expérience d’audit de sociétés cotées
• Maîtrise de la suite Microsoft (Powerpoint, Excel, Word)

Qualités personnelles :

Excellentes capacités de communication écrite et orale, en français et en anglais.

Qualité et rigueur d’analyse; sens de la synthèse dans la restitution des positions techniques.

Organisation, rigueur, gestion des priorités et sens du détail.

Esprit d’initiative, autonomie et aptitude à travailler en équipe.

Ouverture au changement, curiosité et appétence pourles sujets techniques / mise en place deprocessusinternes.

Discrétion, éthique professionnelle et sens de la confidentialité.

Ces avantages que nous vous offrons :

• Environnement de travail et Flexibilité
• Flexibilité avec la charte : télétravail étendu, mobilité géographique, ,
• Crystal Park (site de Neuilly-sur-Seine) : parc privatif de 2 hectares, conciergerie, salle de musique, salle de sport, Café Joyeux
• Développement
• Mobilité internationale et mobilité interne à partir de 12 mois d’ancienneté
• Programme pour monter en compétences sur les enjeux de demain (ESG, technologies, inclusion des diversités) et accès à une plateforme de formation à la demande

Engagement

• Crédit de 3 jours par an sur le temps de travail pour des missions d’engagement sociétal
• Pass mobilité durable pour couvrir vos dépenses de mobilité durable

Santé / Bien-être

Programme pour prendre soin de sa santé (partenariat Gymlib, application United heroes, associations sportives, formations mindfulness…)

Programme pour vous accompagner dans vos projets de parentalité comme dans les moments difficiles

• RTT, mutuelle santé et prévoyance, restaurants d'entreprise et titres-restaurants, avantages du Comité Inter-Entreprises…

Toutes nos offres sont ouvertes aux personnes en situation de handicap