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RESPONSABLE TECHNIQUE (H/F)

ACCOMPAGNEMENT CONSEIL ET STRATEGIE

Thorigny-sur-Oreuse

Sur place

EUR 40 000 - 60 000

Plein temps

Il y a 7 jours
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Résumé du poste

Une entreprise de conseil en gestion recherche un(e) Responsable Technique pour superviser un site de production d'énergie en Bourgogne. Le candidat doit posséder une formation supérieure et 5 ans d'expérience dans le domaine industriel. Ce poste CDI inclut des responsabilités en gestion d'équipe et en conformité réglementaire. Un environnement de travail dynamique vous attend.

Qualifications

  • Expérience indispensable de 5 ans dans le domaine industriel.
  • Autonomie dans la gestion d'un site industriel.
  • Connaissances en gestion et suivi de réglementation.

Responsabilités

  • Superviser l'exploitation technique avec une équipe de 2 techniciens.
  • Gérer la comptabilité de premier niveau avec un cabinet comptable.
  • Assurer le reporting auprès des actionnaires.

Connaissances

Suivi des intrants et sortants
Contrôle des règles QHSSE
Planification des interventions de maintenance

Formation

Formation supérieure
Description du poste
RESPONSABLE TECHNIQUE (H/F) - CDI

PME en constante développement dans la production d\'énergie recherche dans le cadre de son développement son/sa : RESPONSABLE TECHNIQUE (H/F) – Poste en CDI - À proximité de Nogent sur Seine (10).

Vous pilotez le fonctionnement global du site de production et en assurez la gestion quotidienne. Pour cela, vous effectuez les missions suivantes :

Responsibilities
  • Superviser l\'exploitation technique avec une équipe de 2 techniciens
  • Planifier les maintenances, suivre les indicateurs biologiques et gérer les stocks
  • Gérer les approvisionnements en matières premières et les relations fournisseurs
  • Organiser la logistique des matières
  • Suivre les indicateurs de gestion et de performance et assurer le reporting auprès des actionnaires
  • Gérer la comptabilité de premier niveau (avec l\'aide d\'un cabinet comptable)
  • Etudier les besoins de financement des projets
  • Encadrer l\'équipe, animer les réunions et anticiper les besoins RH
  • Garantir la conformité réglementaire du site (ADEME, DREAL, audits)
Profil et exigences
  • Formation supérieure
  • Expériences dans le domaine industriel (maintenance, production, qualité, HSE ou équivalent)
  • Des connaissances en gestion, en suivi de réglementation et en management sont des atouts précieux
  • La gestion en autonomie d\'un petit site industriel est l\'une de vos motivations principales
  • Une formation personnalisée pourra être proposée lors de votre intégration
  • Votre sens des responsabilités, votre rigueur et votre disponibilité vous permettront de vous adapter à cette entreprise qui place l\'humain au cœur de stratégie
Conditions et environnement
  • Type de contrat: CDI
  • Durée du travail: 35H/semaine
  • Travail en journée
  • Déplacements: Jamais
Expérience
  • 5 An(s) Cette expérience est indispensable
Compétences
  • Assurer le suivi des intrants (déchets organiques) et des sortants (biogaz, digestats)
  • Contrôler les règles de Qualité, Hygiène, Santé, Sécurité et Environnement (QHSSE)
  • Identifier des non-conformités
  • Planifier des interventions de maintenance
  • Vérifier le fonctionnement des équipements et des installations, identifier les anomalies et les actions préventives ou correctives
Informations complémentaires
  • Secteur d\'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion
Employeur

ACCOMPAGNEMENT CONSEIL ET STRATEGIE

6 à 9 salariés

Cabinet de recrutement généraliste (fortement implanté dans la région Est) et de conseil en ressources humaines recherche pour le compte de son client Mme Cécile GLINEL

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