Responsable Stratégie de Contenu et Marketing des Offres H / F

MEOGROUP; Boulogne-Billancourt; Sur place; EUR 45 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise innovante recherche un Responsable Stratégie de Contenu & Marketing des Offres pour accroître la visibilité des offres. Le candidat idéal aura 3 à 5 ans d'expérience en production de contenus marketing, excellentes capacités rédactionnelles, et maîtrise des outils de création. Ce poste stratégique offre l'opportunité de créer une signature éditoriale marquante dans un environnement dynamique.

Qualifications

• 3 à 5 ans en production de contenus marketing, idéalement en B2B.
• Solide culture marketing, digitale et bonne compréhension des enjeux métiers.
• Aisance à collaborer avec des interlocuteurs variés.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie éditoriale en lien avec les priorités business.
• Concevoir des kits marketing impactants pour valoriser les offres.
• Alimenter des campagnes marketing ciblées et suivre les KPIs.

Connaissances

Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais

Rigueur

Curiosité

Bonne connaissance en SEO

Capacité à piloter plusieurs projets simultanément

Formation

Bac +5 (école de commerce, Sciences Po, communication ou marketing)

Outils

Canva

Adobe suite

WordPress

Description du poste

Overview

Envie de faire rayonner une marque ambitieuse et de mettre en valeur des expertises qui font la différence ? Rejoignez MEOGROUP en tant que Responsable Stratégie de Contenu & Marketing des Offres au sein de notre équipe Marketing & Communication. Votre rôle sera clé : accroître la visibilité et l'impact de nos offres, en construisant une stratégie de contenu différenciante et une mise en marché claire et efficace, au service du développement commercial. En collaboration directe avec la Directrice Marketing & Communication, les directions de pôles et les équipes commerciales, vous serez au coeur de la stratégie de rayonnement de MEOGROUP.

Responsabilités

• Définir et piloter la stratégie éditoriale : Élaborer un calendrier éditorial aligné sur nos priorités business et sectorielles; identifier des sujets inspirants autour de nos expertises, clients et tendances marché; produire ou coordonner des contenus premium (articles, études, vidéos, cas clients, pitchs, visuels); garantir la qualité éditoriale et la cohérence du ton de marque; booster la visibilité grâce au SEO et à une diffusion multicanal (site web, LinkedIn, newsletters, médias).
• Structurer et valoriser les offres : Concevoir des kits marketing impactants (pitchs, cas d'usage, supports visuels); travailler main dans la main avec les practices et les sales pour aligner les offres avec les enjeux clients; développer des messages différenciants adaptés aux différents interlocuteurs (DAF, DRH, DSI, DG).
• Déployer des campagnes et activer les expertises : Alimenter les campagnes marketing ciblées (emailing, social media, événements); contribuer aux actions d'Account-Based Marketing en partenariat avec les équipes commerciales; suivre et analyser les KPIs (visibilité, engagement, génération de leads, impact sur le pipe commercial).
• Renforcer le rayonnement externe & soutenir les sales : Faire vivre et évoluer le site web et les supports corporate (présentations, plaquettes, brochures); identifier et activer des opportunités de visibilité (tribunes, interviews, événements, médias).

Pourquoi nous rejoindre ?

Un poste stratégique et transverse, au croisement du marketing, de la communication et du business. L'opportunité de laisser votre empreinte en créant une véritable signature éditoriale et marketing. Une équipe dynamique où vos idées seront valorisées et vos initiatives auront un impact direct. Un environnement stimulant, proche des directions métiers et au service de la croissance. Si vous aimez raconter des histoires qui résonnent, transformer des expertises en leviers commerciaux et créer des contenus qui engagent, ce poste est fait pour vous !

Profil recherché

• Formation : Bac +5 (école de commerce, Sciences Po, communication ou marketing).
• Expérience : 3 à 5 ans en production de contenus marketing, idéalement en B2B, dans le conseil, l\'ESN ou un environnement multi-expertises.
• Compétences clés : Excellentes capacités rédactionnelles en français et en anglais, avec un vrai talent pour le storytelling et la vulgarisation; solide culture marketing, digitale et business, avec une bonne compréhension des enjeux métiers (achats, finance, supply chain); maîtrise des outils de création (Canva, suite Adobe, outils vidéo), des CMS (WordPress) et des réseaux sociaux; bonne connaissance en SEO et en animation de contenus web; anglais courant indispensable.
• Qualités recherchées : Rigueur, sens du détail et de l'esthétique; curiosité, autonomie et esprit d\'initiative; esprit d\'équipe, adaptabilité et excellent relationnel; capacité à piloter plusieurs projets simultanément et à gérer les priorités; aisance à collaborer avec des interlocuteurs variés (directions, managers, commerciaux, experts).