RESPONSABLE PLATEAUX TECHNIQUES (F/H)

L’APPEL MEDICAL; Nîmes; Sur place; EUR 45 000 - 52 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de soins médicaux situé à Nîmes recrute un Responsable des plateaux techniques en rééducation. En CDI, vous managerez deux équipes et serez impliqué dans l'accompagnement des professionnels de santé. Avec une expérience managériale d'au moins trois ans et un diplôme BAC+5, vous jouerez un rôle stratégique dans un environnement collaboratif. La rémunération est de 50 000 € brut/an selon expérience.

Qualifications

• Expérience managériale d'au moins trois ans dans un environnement médical ou médico-social.
• Capacité à piloter une activité tout en restant proche du terrain.
• À l'aise avec les outils numériques et travail en mode projet.

Responsabilités

• Management de deux équipes de rééducation.
• Encadrement et accompagnement des professionnels de santé.
• Gestion RH incluant plannings et recrutements.
• Coordination de l'activité avec médecins et soignants.
• Participation à la démarche qualité et amélioration continue.

Connaissances

Management d'équipe

Expertise en rééducation

Connaissance des structures SMR

Capacité d'écoute

Leadership

Formation

BAC+5

Description du poste

Nous recherchons un(e) Responsable des plateaux techniques en rééducation dans le cadre d'un CDI, avec une prise de poste souhaitée le 30 septembre 2025. Ce poste stratégique s'inscrit dans un environnement collaboratif et stimulant.
Vos missions :
Management de deux équipes de rééducation réparties sur deux bâtiments (HDJ & hospitalisation complète)


Encadrement et accompagnement des professionnels : kinés, ergothérapeutes, enseignants APA, etc.


Soutien quotidien d'une assistante coordinatrice pour le secteur hospitalisation complète


Gestion RH : plannings, recrutement, intégration des nouveaux arrivants


Coordination de l'activité avec les médecins, les soignants et les partenaires


Participation à la démarche qualité et à l'amélioration continue des pratiques


Pilotage de projets : évolution des équipements, pratiques professionnelles et outils de travail

Conditions proposées :
CDI – Statut cadre – Forfait jour + RTT


Astreinte administrative : 1 semaine par mois, rémunérée 350 € brut


Rémunération : 50 000 € brut/an selon expérience


Doublure prévue avec la personne en poste pour une intégration facilitée
Notre client est un établissement privé de soins médicaux et de réadaptation (SMR) situé à Nîmes. Il se distingue par une prise en charge globale et pluridisciplinaire de ses patients, en hospitalisation complète comme en hôpital de jour.
Vous êtes issu(e) d'un métier de terrain, tel que kinésithérapeute, ergothérapeute ou enseignant en activité physique adaptée (APA), et vous avez exercé des fonctions d'encadrement ou de coordination. Vous justifiez d'une expérience managériale d'au moins trois ans, idéalement acquise dans un établissement de soins médicaux et de réadaptation (SMR) ou dans un environnement médico-social similaire.
Vous disposez d'une bonne connaissance du fonctionnement des structures SMR et de la dynamique interprofessionnelle. Votre leadership est reconnu, tout comme votre sens de l'écoute, votre capacité à fédérer les équipes et à accompagner les évolutions du service.
Organisé(e) et rigoureux(se), vous savez piloter une activité tout en restant proche du terrain. À l'aise avec les outils numériques, vous appréciez le travail en mode projet et êtes capable de conduire le changement dans une logique d'amélioration continue.

niveau d'études : BAC+5
salaire minimum : 45000 €
type de salaire : Annuel