Responsable National des Ventes Anglais H / F

KAL Recrutement; Puteaux; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de recrutement recherche un(e) Responsable National des Ventes pour piloter et motiver une équipe de 14 responsables des ventes régionales. Vous serez en charge de la mise en oeuvre de la stratégie commerciale nationale, en visant l'atteinte des résultats. Une solide expérience en management d'équipes commerciales et une maîtrise du français et de l'anglais sont indispensables.

Qualifications

• Expérience réussie dans le management d'équipes commerciales terrain.
• Excellente maîtrise des techniques de négociation et du développement commercial.
• Bilingue français / anglais impératif.

Responsabilités

• Encadrer et motiver une équipe de 14 responsables des ventes régionales.
• Déployer les plans d'action pour capter les opportunités de marché.
• Utiliser les KPIs pour piloter l'activité.

Connaissances

Compétences analytiques

Management d'équipes commerciales

Techniques de négociation

Priorisation des objectifs

Maîtrise d'Excel et PowerPoint

Leadership

Description du poste

Overview

Nous recherchons un(e) Responsable National des Ventes Anglais Courant H / F pour piloter et motiver une équipe de 14 responsables des ventes régionales. Véritable leader de terrain, vous serez garant(e) de la mise en oeuvre de la stratégie commerciale nationale et de l'atteinte des objectifs de performance.

Responsabilités

• Encadrer, accompagner et motiver l'équipe terrain dans le respect de la stratégie commerciale France.
• Déployer les plans d'action pour capter les opportunités de marché et corriger les écarts de performance.
• Assurer un suivi rigoureux des performances individuelles et collectives.
• Utiliser les KPIs, tableaux de bord et outils de reporting pour piloter l'activité.
• Concevoir et mettre en place des campagnes de promotion des ventes, assurer leur exécution en point de vente.
• Négocier de nouveaux référencements et signer des contrats locaux.
• Être présent sur le terrain et incarner l'exemplarité managériale.

Profil recherché

• Solides compétences analytiques et capacité à piloter par les résultats.
• Expérience réussie dans le management d'équipes commerciales terrain.
• Excellente maîtrise des techniques de négociation et du développement commercial.
• Capacité à prioriser et à faire adhérer les équipes aux objectifs.
• À l'aise avec les outils informatiques (maîtrise avancée d'Excel et PowerPoint).
• Bilingue français / anglais impératif.
• Leadership naturel, esprit d'équipe, sens de l'écoute et capacité à fédérer.
• Résilient(e), dynamique et orienté(e) résultats