Responsable financier F/H (H/F)

COMPTABILITE EMPLOI; Béziers; Hybride; EUR 40 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise en croissance à Béziers recherche un Responsable Financier pour superviser son équipe et optimiser les performances économiques. Le candidat idéal aura un Bac +5 en Comptabilité, au moins 5 ans d'expérience, et une expertise en analyse financière. Le poste, en CDI à temps plein, offre des avantages tels que le télétravail et une rémunération entre 40 000 € et 45 000 € brut/an. Un environnement stimulant où conformité et développement des compétences sont valorisés.

Prestations

Télétravail (2 jours/semaine)

Retraite complémentaire et garanties prévoyance avantageuses

Mutuelle (67 % pris en charge par l’employeur)

Chèques déjeuner (9 € dont 5,40 € pris en charge par l’employeur)

CSE (chèques vacances, culture, adhoc)

Prise en charge des frais de transport (70 % du coût des abonnements)

Qualifications

• Minimum 5 ans d’expérience dans une entreprise de taille moyenne à grande sur un poste similaire incluant le management d’équipe.
• Expertise confirmée en analyse financière, comptabilité ou contrôle de gestion.
• Maîtrise des normes comptables et des réglementations fiscales.

Responsabilités

• Organiser et superviser le processus budgétaire de chaque activité.
• Analyser les performances financières mensuelles et fournir des rapports.
• Superviser la comptabilité générale et analytique ainsi que la clôture des comptes.
• Assurer la conformité fiscale et réglementaire.
• Piloter l’équipe comptable et de contrôle de gestion.
• Collaborer avec les auditeurs externes pour garantir des audits financiers.
• Gérer les relations avec les banques pour les opérations courantes.

Connaissances

Analyse Financière

Gestion Budgétaire

Communication

Informatique

Formation

Bac +5 en Comptabilité, Finance ou Contrôle de gestion

Description du poste

Contexte

Handicap-Job est un portail spécialisé dans l’emploi des personnes en situation de handicap, créé en 2006, qui propose des milliers d’offres accessibles aux personnes titulaires de la RQTH. Il met en relation candidats handicapés et entreprises « handi‑engagées », et propose des services de diffusion d’offres, d’accompagnement CV et de conseils. Son ambition est de faire rimer « handicap » et « re…

Responsabilités

• Organiser et superviser le processus budgétaire de chaque activité et assurer la consolidation des prévisions économiques ainsi que l’élaboration des prévisions financières pour soutenir les décisions stratégiques de l’entreprise.
• Analyser les performances financières mensuelles, trimestrielles, annuelles et les études ponctuelles, puis fournir des rapports précis et opportuns pour éclairer la direction financière et générale dans la prise de décision visant à soutenir la croissance et la performance.
• Superviser la comptabilité générale et analytique ainsi que la clôture des comptes trimestriels et annuels.
• Superviser la trésorerie et mettre en place un prévisionnel mensuel.
• Assurer la conformité fiscale et réglementaire, superviser la préparation des déclarations fiscales et préparer la liasse fiscale en lien avec la direction financière.
• Piloter l’équipe comptable et de contrôle de gestion en organisant leurs missions afin de mieux articuler et optimiser les travaux comptables et financiers favorisant la performance opérationnelle.
• Collaborer avec les auditeurs externes (CAC) pour garantir la précision et l’exhaustivité des audits financiers.
• Participer à l’évaluation et à l’amélioration des politiques et procédures financières pour optimiser l’efficacité et minimiser les risques financiers.
• Gérer les relations avec les banques pour les opérations courantes.

Qualifications

• Bac +5 en Comptabilité, Finance ou Contrôle de gestion.
• Minimum 5 ans d’expérience dans une entreprise de taille moyenne à grande sur un poste similaire incluant le management d’équipe.
• Expertise confirmée en analyse financière, comptabilité ou contrôle de gestion.
• Maîtrise des normes comptables et des réglementations fiscales.
• Compétences clés : Analyse Financière, Gestion Budgétaire, Communication, Informatique.

Informations sur le poste

• Type de contrat : CDI – Temps plein – Statut cadre – Forfait jour
• Rémunération selon profil : entre 40 000 € et 45 000 € brut/an
• Avantages :
  • Télétravail (2 jours/semaine)
  • Retraite complémentaire et garanties prévoyance avantageuses
  • Mutuelle (67 % pris en charge par l’employeur)
  • Chèques déjeuner (9 € dont 5,40 € pris en charge par l’employeur)
  • CSE (chèques vacances, culture, adhoc)
  • Prise en charge des frais de transport (70 % du coût des abonnements)