RESPONSABLE FINANCIER BU CHIRURGIE - F/H (H/F)

MATCHMAKER RECRUTEMENT; Paris; Sur place; EUR 65 000 - 75 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise dans le secteur médical recrute un Responsable Financier pour sa Business Unit Chirurgie à Paris. En tant que responsable, vous piloterez la performance économique et financière, garantissant la fiabilité des données et l'aide à la décision sur les investissements. Les candidats doivent avoir une solide expertise en contrôle de gestion, 6 mois d'expérience minimum, et une connaissance du secteur de la santé. Ce poste est proposé en CDI, avec un salaire brut annuel entre 65 000 € et 75 000 €, des avantages tels que le télétravail et des tickets restaurant.

Prestations

Télétravail selon charte

Ticket restaurant

Mutuelle / Transports

RTT

CE

Qualifications

• Expertise confirmée en contrôle de gestion et analyse de données.
• Connaissance indispensable du secteur de la santé.
• 6 mois d'expérience indispensable.

Responsabilités

• Structurer et piloter la performance économique.
• Garantir la fiabilité et l'intégrité des données.
• Réaliser des business-cases et formuler des recommandations.

Connaissances

Contrôle de gestion

Analyse de données

Comptabilité analytique

Outils BI

Anglais financier

Modélisation financière

Communication claire

Leadership transversal

Rigueur

Confidentialité

Outils

Excel

Description du poste

MaMa recrute pour son client, un groupe dans le domaine médical, un Responsable Financier BU Chirurgie - F/H. Le Responsable Financier de la Business Unit Chirurgie sera rattaché à la Directrice BU Chirurgie, ainsi qu'au Directeur Financier. Il pilote la performance économique et financière de l'ensemble du périmètre chirurgical de notre client. À ce titre, il garantit la fiabilité des données, la structuration des modèles analytiques, la cohérence des prévisions et la capacité de la BU à développer durablement son activité et sa rentabilité. Véritable sparing partner de la Directrice de la BU Chirurgie, il joue un rôle clé dans la compréhension fine des enjeux médico‑économiques des plateaux techniques, la traduction opérationnelle de la stratégie en plans d'actions et l'aide à la décision sur les investissements, l'activité, les ressources et les marges.

Responsabilités

• Structurer et piloter la performance économique
• Définir, mettre en œuvre et faire évoluer les indicateurs clés adaptés aux activités chirurgicales (CLV, GACV…)
• Construire un dispositif robuste de suivi incluant les spécificités des plateaux techniques
• Garantir la fiabilité et l'intégrité des données des cabinets médicaux (SELAS) – CLV – GACV
• Superviser l'évolution des systèmes d'information et des processus de collecte des données de l'activité dont les notes d'honoraires (NH) des praticiens
• Identifier les leviers d'optimisation des P&L (marges, coûts opératoires, consommables, équipement, productivité)
• Recommander, formaliser et déployer des plans d'amélioration de la rentabilité, en lien avec les équipes opérationnelles et médicales
• Assurer le pilotage économique et l'aide à la décision
• Produire et présenter les reportings réguliers
• Identifier les leviers de croissance et de rentabilité des plateaux
• Élaborer et suivre les plans d'actions
• Réaliser des business‑cases (équipements, offre esthétique, parcours patient)
• Formuler des recommandations sur la politique tarifaire (prix, positionnement, alignement concurrentiel, élasticité)
• Proposer des orientations sur la politique d'achat (consommables, dispositifs médicaux, équipements) en tenant compte des contraintes budgétaires, de la qualité médicale et du positionnement stratégique
• Piloter le processus budgétaire
• Organiser le calendrier budgétaire
• Préparer et consolider les budgets chirurgicaux SELAS, CLV, GACV
• Suivre les coûts opératoires, consommables, équipements, recettes
• Mettre en œuvre les outils de prévision
• Structurer et fiabiliser le modèle de données
• Développer les structures analytiques
• Réconcilier données médicales, opérationnelles et financières
• Contribuer à l'évolution du SI opérationnel (COSIUM) sur la dimension financière et reporting

Compétences techniques

• Expertise confirmée en contrôle de gestion et analyse de données
• Solide maîtrise de la comptabilité analytique et des normes IFRS
• Outils BI & Excel
• Modélisation financière
• Compétences rédactionnelles
• Anglais financier
• Connaissance indispensable du secteur de la santé

Compétences relationnelles

• Leadership transversal
• Communication claire et pédagogie financière
• Rigueur et organisation
• Forte capacité d'analyse
• Sens du service interne
• Confidentialité
• Proactivité et gestion des priorités

Avantages

• Fixe + variable selon profil
• Télétravail selon charte
• Ticket restaurant
• Mutuelle / Transports
• RTT
• CE

Type de contrat CDI

Contrat travail – Durée du travail 35H/semaine – Travail en journée

Salaire

• Salaire brut annuel : 65 000,0 € à 75 000,0 € sur 12 mois
• Indemnité transports
• Primes
• Ordinateur portable
• Téléphone mobile
• Titres restaurant / Prime de panier

Déplacements : Jamais

Profil souhaité

Expérience

• 6 Mois – Cette expérience est indispensable

Compétences

• Élaborer, suivre et piloter un budget
• Présenter un budget
• Superviser la gestion financière

Savoir‑être professionnels

• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de leadership
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Activités des agences de placement de main‑d’œuvre

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