Responsable des Ventes / Commercial Terrain - Business Development (H / F)

Experience Internship Canada; Paris; Sur place; EUR 100 000 - 125 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de stage au Canada recherche un stagiaire en vente pour prospection et gestion de la clientèle. Le poste implique de travailler étroitement avec les clients pour développer le portefeuille commercial et atteindre les objectifs de vente. Les missions incluent la négociation, le suivi des performances et la collaboration avec les équipes internes. Ce stage est une opportunité exceptionnelle pour développer des compétences en vente sur un marché dynamique.

Qualifications

• Expérience dans la vente ou la prospection souhaitée.
• Compétences en négociation et en communication.
• Capacité à analyser les besoins des clients.

Responsabilités

• Identifier et convaincre de nouveaux prospects.
• Assurer le suivi commercial avec les clients existants.
• Négocier et conclure des ventes.

Connaissances

Prospection commerciale

Négociation

Relations clients

Analyse des besoins

Description du poste

Contexte (Stage au Canada)

Le marché canadien offre un terrain d'opportunités idéal pour les profils commerciaux orientés terrain. Ce poste vous place au cœur de l’action, en lien direct avec les clients, pour représenter l’entreprise, développer son portefeuille et atteindre les objectifs de vente.

Missions

• Prospection et acquisition de nouveaux clients : Identifier, contacter et convaincre de nouveaux prospects pour développer le portefeuille client de l’entreprise.
• Suivi et gestion des clients existants : Assurer le suivi commercial avec les clients existants, entretenir la relation et proposer des offres adaptées à leurs besoins.
• Négociation et conclusion de ventes : Participer aux négociations commerciales et accompagner le client dans le processus de vente, de la prise de contact à la signature du contrat.
• Analyse des besoins clients et adaptation des solutions : Comprendre les besoins spécifiques des clients et proposer des solutions personnalisées adaptées à leurs attentes.
• Reporting des performances de vente : Suivre les indicateurs de performance, rendre compte des résultats obtenus et ajuster les stratégies de vente si nécessaire.
• Collaboration avec les équipes internes : Travailler en étroite collaboration avec les équipes marketing, produit et support pour garantir la satisfaction client et optimiser l’offre commerciale.