Responsable de Point de Vente en Restauration H / F

Bruce; Seclin; Sur place; EUR 27 000 - 32 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de vente au détail recherche un Responsable de point de vente à Seclin. Vous serez responsable d'assurer une expérience client de qualité et de gérer efficacement l'équipe et les stocks. Un bon équilibre travail-vie est garanti avec des conditions optimales, telles qu'un 13ème mois et des repas offerts. Ce poste requiert au minimum 3 ans d'expérience en management d'équipe et une forte orientation résultats.

Prestations

13ème mois versé dès l'embauche

Repas offerts à chaque service

Week-end minimum non travaillé

Majoration sur heures de soirée et jours fériés

Qualifications

• Minimum 3 ans d'expérience en management d'équipe.
• Maîtrise de la gestion d'une structure commerciale.
• Connaissance des leviers de fidélisation clients.

Responsabilités

• Garantir une expérience client d'excellence.
• Gérer les stocks et veiller à l'approvisionnement.
• Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
• Suivre la performance et faire un reporting régulier.
• Encadrer et animer l'équipe au quotidien.

Connaissances

Gestion d'équipe

Orientation résultats

Reporting et suivi des KPI

Fidélisation client

Description du poste

Prenez les rênes d'un point de vente de détail

Vous savez motiver votre équipe, gérer le stock et sourire en même temps ? Vous avez le flair commercial, le sens de l'organisation et une passion pour les tableaux Excel bien remplis ? Ce poste est fait pour vous.

Nous recrutons un Responsable de point de vente H / F à Seclin (59) à 15 km au sud de Lille. Un rôle clé où vous devenez garant du bon fonctionnement de votre structure et le pilier du bien-être de votre équipe.

Vos missions

• Garantir une expérience client d'excellence.
• Gérer les stocks de matières premières et veiller à l'approvisionnement.
• Assurer le respect des normes d'hygiène et de sécurité.
• Suivre la performance du point de vente et assurer un reporting régulier.
• Encadrer et animer l'équipe au quotidien.

Le profil recherché

• Minimum 3 ans d'expérience en management d'équipe.
• Véritable maîtrise de la gestion d'une structure commerciale.
• Orienté résultats, le reporting et suivi de KPI's précis n'ont aucun secret pour vous.
• Connaissance et maîtrise des leviers de fidélisation clients.

Votre bien-être au coeur de nos engagements

Parce qu'un bon responsable doit aussi pouvoir trouver son équilibre, nous mettons un point d'honneur à garantir des conditions de travail optimales :

• Un 13 mois versé dès l'embauche.
• Des repas offerts à chaque service travaillé.
• Un week-end non travaillé par mois minimum, pour souffler et recharger les batteries.
• Des majorations sur les heures de soirée et les jours fériés payé double.

Les infos pratiques :

• Lieu : Seclin (59113).
• Contrat : CDI.
• Salaire : 27 500 € brut / an + 7.5% de variable.
• Horaires : 39 heures hebdomadaires - De 07h à 22h, du lundi au dimanche.

Envie de diriger, de décider, de faire avancer ? À vous de jouer !