Responsable de magasin adjoint (H/F) - Lyon (69) (H/F)

AKTISEA; Lyon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise spécialisée dans l'inclusion recherche un Responsable de magasin adjoint (H/F) à Lyon pour un CDI de 35h. Vous serez responsable de la gestion des employés, des stocks et des commandes. Avec une expérience de 1 à 2 ans dans le commerce, vous exercerez un rôle clé au sein de l'équipe. Le salaire brut est de 2260 € mensuel, accompagné d'avantages tels que des primes et un 13ème mois. Postulez maintenant et rejoignez une équipe dynamique !

Prestations

13ème mois supplémentaire

Prime de participation

Prime d'ancienneté

Tickets restaurant

Remise du personnel

Cartes cadeaux

Mutuelle d'entreprise

Formation théorique et pratique

Perspectives d'évolution

Qualifications

• Minimum 1 à 2 ans d'expérience dans le commerce et le management d'équipe.
• Capacité à gérer des coûts et à diriger une équipe.

Responsabilités

• Faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin.
• Gérer votre point de vente et les stocks.
• Être un membre actif de l'équipe d'encadrement.
• Veiller au développement du magasin.
• Participer au recrutement des futurs collaborateurs.

Connaissances

Suivi des stocks

Gestion des commandes

Valorisation produit

Esprit d'équipe

Organisation du travail

Leadership

Formation

Expérience dans le commerce

Description du poste

Offre n° 202FQLV Responsable de magasin adjoint (H/F) - Lyon (69) (H/F)

Actualisé le 06 janvier 2026

Employeur handi-engagé Entreprise adaptée

AKTISEA est une entreprise adaptée spécialisée dans l'accompagnement des entreprises vers plus d'inclusion, en les aidant notamment dans le recrutement de candidats Bénéficiaires de l'Obligation d'Emploi des Travailleurs Handicapés (BOETH). Notre vocation : prouver que handicap et performance sont deux notions conciliables. Nous recherchons pour le compte de notre client, spécialisé dans la distribution non alimentaire, un Responsable de magasin adjoint (H/F). Le poste proposé est un CDI de 35h pour une ouverture de magasin à Lyon Berthelot. Magasin ouvert entre 8h30 et 20h00. Lundi au samedi. Sauf les dimanches avant les fêtes de fin d'année. Horaires variables : 5h au plus tôt - 21h au plus tard.

PRESENTATION DE L'ENTREPRISE

L'entreprise est un distributeur non-alimentaire présent aux Pays-Bas, en Belgique, en France, au Luxembourg, en Allemagne, en Autriche, en République Tchèque, en Pologne et en Italie. Implanté en France depuis 2012, l'enseigne connaît un développement exceptionnel et compte actuellement plus de 630 magasins répartis sur tout le territoire avec plus de 14 000 collaborateurs. Il propose un assortiment changeant et très diversifié avec plus de 6000 références réparties en 14 catégories différentes allant de la décoration, des produits cosmétiques, des jouets, en passant par le bricolage, le multimédia, les fournitures de bureau, le textile ou encore les produits ménagers et ce à des prix qui défient toute concurrence !

Responsabilités

• Faire grandir votre équipe d'employé(e)s de magasin
• Gérer votre point de vente : Passation de commande, réception des produits, gestion des stocks, implantation des nouveautés
• Être un membre actif de l'équipe d'encadrement
• Veiller au développement et à la renommée du magasin
• Être sur toute la partie Back Office de la vie du magasin (plannings, gestion des mails, comptage des caisses .)
• Participer au recrutement des futurs collaborateurs

Profil recherché

Vous êtes souriant et ouvert, aimez travailler en équipe. Vous avez une expérience de minimum 1 à 2 ans dans le commerce et le management d'équipe. Vous avez un esprit pragmatique, entreprenant et vous savez gérer des coûts ainsi qu'une équipe.

Rémunération

• Salaire brut : Mensuel de 2260.0 Euros sur 12.0 mois
• Intéressement / participation
• Titres restaurant / Prime de panier

Avantages

• le 13ème mois supplémentaire (sous conditions)
• Une prime de participation
• Une prime d'ancienneté à partir de 3 ans
• Ticket restaurant
• Une remise du personnel
• Des cartes cadeaux
• Des avantages grâce à un CSE dynamique
• Une mutuelle d'entreprise et une prévoyance
• Une formation théorique et pratique
• Des perspectives d'évolution au sein de notre groupe international à très forte croissance

Et bien d'autres.

Si cette offre vous intéresse, vous pouvez postuler directement en ligne. Nous vous attendons !

A compétences égales, la priorité sera donnée aux personnes bénéficiaires de l'obligation d'emploi (loi du 11 février 2005).

Type de contrat

CDI

Durée du travail

35H/semaine

Heures de travail

Travail en journée, Travail le samedi

Profil souhaité

Expérience

• 2 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Assurer le suivi des stocks en temps réel
• Organiser le traitement des commandes
• Présenter et valoriser un produit ou un service

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
• Faire preuve de leadership

Informations complémentaires

• Qualification : Agent de maîtrise
• Secteur d'activité : Activités de centres d'appels

Cette entreprise est une entreprise adaptée.

L'entreprise adaptée permet à un travailleur en situation de handicap d'exercer une activité professionnelle dans des conditions adaptées à ses capacités. Pour en savoir plus, consultez le site de l’UNEA.

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