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Une entreprise internationale de mode recherche un responsable de la communication basé à Paris. Vous serez responsable de la stratégie de communication de la marque, de la création de directives et de la gestion des événements locaux et internationaux. Une expérience de 5 ans en communication est requise, ainsi qu'une sensibilité à l'industrie de la mode et du marché de la beauté. La maîtrise de l'anglais et du français est indispensable. Vous bénéficierez d'une culture de travail entrepreneuriale et d'un environnement inclusif.
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Lieu: Paris, FR
Équipo: Communication et médias
Type d'emploi: Permanent
Puig est un acteur majeur de l'industrie mondiale de la mode et de la beauté. Nous avons un large portefeuille de marques de luxe reconnues, dans les domaines de la mode, du parfum, du maquillage, du soin et du bien-être. Fondée il y a plus de 100 ans, Puig est une entreprise familiale avec un engagement à long terme envers ses marques et ses parties prenantes.
Sous la responsabilité de la Directrice de la Communication Beauté et en étroite collaboration avec le département mode, vous serez chargé(e) de définir et de mettre en œuvre la stratégie de communication, d'influence et de relations publiques de la marque. Vous veillerez à la cohérence de la marque et à l'alignement parfait entre la mode et la beauté sur tous les canaux de communication de la marque.
Événements :
Vous avez déjà au moins 5 ans d'expérience dans un poste de communication et de relations publiques, que ce soit chez un annonceur, dans la vente de médias ou dans une agence.
Vous faites preuve de solides compétences interpersonnelles et d'un état d'esprit ouvert et positif.
Vous possédez une très grande sensibilité à l'industrie de la mode et au marché de niche de la beauté.
Vous faites preuve d'un haut niveau de compétences organisationnelles.
Vous êtes réactif(ve) et capable de vous adapter à diverses situations.
Vos talents de communication, tant à l'oral qu'à l'écrit, sont reconnus.
Vous êtes autonome, rigoureux(se) et curieux(se).
La maîtrise de l'anglais et du français est indispensable.
Puig est un employeur garantissant l'égalité des chances, et tous les candidats qualifiés seront pris en considération pour un emploi sans distinction de couleur, de religion, de sexe, d'identité de genre, d'orientation sexuelle, d'origine nationale, d'origine ethnique, d'âge, de handicap, d'état matrimonial, de statut d'ancien combattant ou de tout autre caractéristique protégée par la loi.
Chez Puig, nous recherchons (en permanence) des personnes enthousiastes et engagées issues d'un large éventail d'horizons et d'expériences pour rejoindre notre équipe. Nous sommes persuadés qu’offrir un environnement inclusif au sein duquel chaque personne se sent accueillie, valorisée, engagée et responsabilisée renforce notre entreprise, favorise une culture du challenge et nous permet de toujours repenser notre manière de travailler. Nous pensons également que la diversité de nos employés fait de nous une entreprise plus forte et nous permet de mieux comprendre nos clients dans le monde entier.