Responsable adjoint / Responsable adjointe de magasin de grande distribution (H/F)

OptiRecrut; Antibes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de distribution spécialisée recrute un(e) Co-Responsable de Magasin à Antibes. Vous serez chargé(e) d'assister le Responsable dans la gestion du point de vente, garantissant satisfaction client et performances commerciales. Un minimum d'expérience en management d'équipe est requis. Ce poste offre un contrat CDI avec un salaire brut entre 1900 et 2100 Euros par mois.

Prestations

Primes

Qualifications

• Expérience réussie en management d'équipe et en gestion de point de vente.
• Excellentes qualités relationnelles, sens du service client.
• Capacité à prendre des décisions et à anticiper.

Responsabilités

• Assister le Responsable dans la gestion quotidienne du point de vente.
• Garantir la satisfaction client par un accueil et conseils adaptés.
• Suivre les indicateurs de performance et mettre en place des actions correctives.

Connaissances

Management d'équipe

Relations clients

Analyse des performances

Gestion de magasin

Description du poste

Overview

Offre n° 196XLRS Responsable adjoint / Responsable adjointe de magasin de grande distribution (H/F)

Vous avez envie de relever un nouveau défi dans le secteur de la distribution spécialisée dans le bio ? Nous recrutons un(e) Co-Responsable de Magasin pour rejoindre une équipe engagée et passionnée !

Responsabilités

• Assister le/la Responsable dans la gestion quotidienne du point de vente.
• Garantir la satisfaction client par un accueil de qualité et des conseils adaptés.
• Animer, encadrer et fédérer l\'équipe afin d\'atteindre les objectifs commerciaux et opérationnels.
• Assurer le suivi des indicateurs de performance, la mise en place des actions correctives et le respect des procédures internes.
• Veiller à la bonne tenue du magasin (merchandising, gestion des stocks, sécurité et hygiène).

Profil recherché

• Expérience réussie en management d\'équipe et en gestion de point de vente, idéalement dans le commerce de proximité ou spécialisé.
• Excellentes qualités relationnelles, sens du service client et goût du terrain.
• Capacité à prendre des décisions, à anticiper et à être force de proposition.
• Rigueur, organisation et esprit d\'équipe.

Conditions

• Type de contrat : CDI
• Durée du travail : 35H/semaine
• Travail le samedi
• Salaire brut : Mensuel de 1900.0 Euros à 2100.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes

Compétences

• expérience dans l\'alimentaire Cette compétence est indispensable
• Analyser les indicateurs de performance du magasin
• Animer, coordonner une équipe
• Superviser la gestion d\'une entité commerciale

Savoir-être professionnels

• Avoir l\'esprit d\'équipe
• Faire preuve de rigueur et de précision
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Qualification : Employé qualifié
• Secteur d\'activité : Conseil pour les affaires et autres conseils de gestion