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Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

GK PRO UNIFORM

Creil

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

Aujourd’hui
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Résumé du poste

Une entreprise spécialisée en équipement recrute un Préparateur / Préparatrice de commandes à Creil. Vous serez responsable de la réception, de la vérification et de la préparation des commandes. Le poste nécessite une expérience de 6 mois ainsi que des compétences en CACES. Le contrat est en CDI, avec un salaire brut mensuel de 2150 à 2200 Euros sur 13 mois et des avantages tels que des titres restaurant et une prime de panier.

Prestations

Titres restaurant
Prime de panier

Qualifications

  • 6 mois d'expérience en préparation de commandes requis.
  • Capacité à travailler en équipe et à organiser son travail.
  • Rigueur et précision indispensables.

Responsabilités

  • Réception et vérification des marchandises.
  • Préparation des commandes selon les instructions clients.
  • Planification de l'ordre de mise en colis dynamique.

Connaissances

CACES C1- C3 - C5
Charger, décharger, manutentionner des produits
Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions
Réceptionner des produits, vérifier la conformité
B - Véhicule léger

Formation

Bac ou équivalent
Description du poste
Offre n° 201NCFZ
Préparateur / Préparatrice de commandes (H/F)

Depuis 1984, la société GK Pro conçoit, fabrique, commercialise et distribue des équipements destinés aux forces de l'ordre et de la sécurité en France ainsi qu'à l'étranger. La qualité hautement reconnue de ses produits ainsi que le professionnalisme de ses équipes permettent à GK Pro de satisfaire ses clients depuis sa création.

Missions:
  • Réception et vérification des marchandises fournisseurs selon les bons de livraisons
  • Étiquetage des produits et classement des produits dans le vrac, zone de stockage des produits prêts à être mis en colis, pour le picking
  • Transmission des bons de livraisons aux services concernés pour la mise en stock
  • Rangement des marchandises dans le stock
  • Inventaire
  • Préparation de commandes selon commande clients
A ce titre, il doit :
  • Concernant les produits
    • Planifier l'ordre de préparation selon le type de produits commandés et les dates de livraisons souhaitées par les clients
    • Contrôler la conformité des produits à livrer
    • Identifier et prélever les produits
  • Concernant le colisage
    • Planifier l'ordre de mise en colis selon les caractéristiques des différents produits (poids, volume, fragilité et les quantités commandées)
    • Renseigner des documents relatifs à l'expédition des produits
    • Repérer et signaler des anomalies de manutention (emballages défectueux, colis manquants…)
    • Choisir l'expédition en colis ou en palette selon le volume de la commande, les caractéristiques des clients (destination, accessibilité du magasin…) et le type de transporteur
    • Étiqueter les articles et les cartons
    • Filmer les palettes, charger les colis et les transporter en zone de stockage, d'expédition.
  • Gérer son poste de travail
    • Ranger celui-ci
    • Le nettoyer
    • L'organiser

Type de contrat CDI

Contrat travail Durée du travail 39H/semaine Travail en journée

Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 2150.0 Euros à 2200.0 Euros sur 13.0 mois
  • Titres restaurant / Prime de panier
Expérience
  • 6 Mois Cette expérience est indispensable
  • Bac ou équivalent
Compétences
  • CACES C1- C3 - C5 Cette compétence est indispensable
  • Charger, décharger, manutentionner des produits Cette compétence est indispensable
  • Réaliser le prélèvement de produits selon les instructions de préparation de commande et constituer les colis, lots, ... Cette compétence est indispensable
  • Réceptionner des produits, des matières premières, vérifier la conformité d'une livraison Cette compétence est indispensable
  • B - Véhicule léger Ce permis est indispensable
Savoir-être professionnels
  • Avoir l'esprit d'équipe
  • Organiser son travail selon les priorités et les objectifs
  • Faire preuve de rigueur et de précision
Informations complémentaires
  • Qualification : Employé non qualifié
  • Secteur d'activité : Commerce de gros (commerce interentreprises) d'habillement et de chaussures
Employeur

20 à 49 salariés

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