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Pontier(re) en cabine (H/F)

RAVE

Gueugnon

Sur place

EUR 20 000 - 40 000

Plein temps

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Résumé du poste

Une entreprise leader en logistique cherche un(e) pontier(e) en cabine à Gueugnon. Vous serez responsable de la conduite de ponts pour charger des bobines d'acier et devez posséder le CACES R 484. Le poste exige une bonne organisation et le respect strict des consignes de sécurité. Horaires de travail du lundi au vendredi, avec un salaire brut de 1 963,37 € par mois. Des avantages tels que la prise en charge de la mutuelle et une participation au CSE sont offerts.

Prestations

Indemnité de repas
Prise en charge de la mutuelle à 100%
CSE attractif (chèques cadeaux)

Qualifications

  • Une première expérience de pontier est souhaitée.
  • Le CACES R 484 est obligatoire.
  • Qualifications spécifiques en manutention requises.

Responsabilités

  • Conduire le pont en cabine.
  • Charger et décharger des bobines d'acier.
  • Respecter la réglementation en vigueur.

Connaissances

Conduite de pont en cabine
Respect des consignes de sécurité
Adaptabilité
Anticipation
Contrôle de conformité

Formation

CACES R 484 option 2

Outils

Engins de manutention
Description du poste
Offre n° 201PZYR
Pontier(re) en cabine (H/F)

Rave SAS recrute un pontier/conducteur H/F pour sa plateforme de Gueugnon.

Principales missions:
- Conduite de pont en cabine.
- Chargement / déchargement de bobines d'acier (25 t) pour le compte d'un de nos clients.
- Appliquer les procédures internes et contribuer à une relation client de qualité.
- Respecter les consignes de sécurité et la réglementation en vigueur.

Profil recherché:
- Une première expérience de pontier est souhaitée.
- Rigueur, organisation et respect des règles de sécurité internes, complétés des modules de formation sécuritaire enseignés lors des CACES ou autres formations liées à la manutention.
- Le CACES R 484 (pont roulant) option cabine (option 2) est obligatoire.

Qualités requises : organisation, adaptabilité et anticipation. Connaissance du monde sidérurgique.

Informations sur le poste:
- Type de contrat : CDI
- Horaires : Du lundi au vendredi, travail en journée, prise de poste entre 6 h et 7 h. Fin de service variable en fonction de l'activité.
- En fonction des besoins de l'exploitation, les horaires de prise de poste pourront être adaptés.
- Temps de travail : 35 heures par semaine
- Remplacement possible en travail posté usine (poste de 8 h) – environ 1 fois par semaine
- Salaire brut garanti : 1 963,37 € par mois. Indemnité de repas.
- Régime de base de la mutuelle : prise en charge par l'employeur à hauteur de 100 %. - Participation, intéressement. Partenaires sociaux (1 % logement). CSE attractif (chèques cadeaux, etc.). Téléphone de société. Vêtements professionnels.

Type de contrat CDI
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée

Salaire

  • Salaire brut : Mensuel de 1 963,37 € sur 12 mois
Profil souhaité
Expérience
  • 6 mois - CACES R 484 option 2 exigé. Cette expérience est indispensable.
Compétences
  • Certificat d'aptitude à la conduite en sécurité R 484 ponts roulants et portiques catégorie 2, ponts roulants et portiques à commande en cabine. Cette compétence est indispensable.
  • Contrôler la conformité d'un équipement, d'une machine, d'une installation.
  • Manipuler un engin de manutention ou de chantier.
  • Réaliser la maintenance de premier niveau.
  • Réaliser les opérations de levage et de déplacement des charges selon les indications des équipes au sol.
  • Sécuriser un équipement, un périmètre.
Informations complémentaires
  • Qualification : Ouvrier qualifié (P3, P4, OHQ)
  • Secteur d'activité : Transports routiers de fret de proximité
Employeur

100 à 199 salariés

Avec plus de 60 ans d'expérience, le Groupe Rave figure parmi les leaders français spécialisés dans la prestation de services logistique et transport. Nous privilégions une structure à taille humaine pour préserver la qualité de service, la proximité relationnelle entre les acteurs, tout en offrant à nos clients l'expertise, les compétences, et la structure technique d'un groupe structuré.

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