Pmo Project Management Officer H / F

ArmorTech; Quimper; Sur place; EUR 40 000 - 55 000; Plein temps

Résumé du poste

Une société de conseil recherche un(e) PMO pour suivre et garantir la bonne gestion des projets critiques. En tant que PMO, vous aurez un rôle clé dans l'organisation, le suivi budgétaire et la communication entre les différentes équipes. La maîtrise de Microsoft Project et des compétences en Excel sont indispensables. Un environnement collaboratif et bienveillant vous attend.

Prestations

Tickets Restaurants

Mutuelle

Prévoyance

Télétravail 2 jours/semaine

Qualifications

• Appétence pour les chiffres et expérience en gestion de budgets.
• Rigueur et sens du détail.
• Autonome, proactif(ve) avec un bon esprit d'équipe.

Responsabilités

• Organiser et garantir le suivi des projets critiques.
• Identifier les risques et suivre les plans de mitigation.
• Contribuer à la gestion budgétaire et aux prévisions.

Connaissances

Maîtrise de Microsoft Project

Expertise Excel (VBA)

Jira software

Méthodologies projet Scrum

Description du poste

Overview

Pour le compte d'un de nos clients, nous recherchons un PMO (H/F). Attaché à la direction financière, vos missions seront les suivantes :

• Organiser et garantir le suivi des projets, en particulier des projets critiques identifiés, avec une restitution globale et synthétique destinées à l inter-direction, mettant en évidence les dépendances ou les adhérences.
• Garantir la fiabilité des informations d avancement remontées, en challengeant les équipes sur les méthodes et métriques de chiffrage, sur leurs évaluations des charges et sur les réévaluations périodiques des restes à faire.
• Identifier les risques opérationnels, initier et suivre leurs plans de mitigation, et remonter les arbitrages nécessaires aux responsables concernés (directions opérationnelles, Contrôle de gestion ou direction générale).
• Proposer des indicateurs de suivi et de performance pertinents et faciles à mettre en œuvre.
• Adapter les alertes sur les dérives potentielles constatées et organiser les comités de suivi projet avec les responsables opérationnels et le directeur financier.
• Contribuer au suivi économique et budgétaire par rapport aux prévisions (consommés et restes à faire), tout en garantissant la fiabilité des données et des projections (y compris les données issues des CRA).
• Sous la direction du Contrôle de Gestion et pour permettre un pilotage financier fiable de l activité, contribuer à instaurer une culture industrielle de la gestion de projet et promouvoir les pratiques et outils de suivi.
• Contribuer à la montée en puissance et à l autonomie des nouveaux responsables de projets et administrer les outils de suivi du portefeuille projet (Microsoft Project 2010 et Microsoft Project Online dans une optique de migration).
• Veiller à la bonne utilisation de cet outil et des méthodes associées auprès des différentes directions opérationnelles.

Profil

Qualités attendues :

• Appétence pour les chiffres et première expérience dans la gestion de budgets et/ou de projets
• Rigueur, très organisé(e), sens du détail
• Autonome, proactif(ve) et sens de l initiative
• Disponibilité et capacité d adaptation
• Aptitude à travailler en équipe
• Bonne communication orale et écrite

Compétences

• Maîtrise impérative des versions de l outil Microsoft Project, 2010 et Online (plan 1 & 3)
• Expertise Excel (VBA) et PowerPoint
• Jira software
• Méthodologies projet Scrum & cycle en V
• Proactivité, structuré, capacité à prioriser, bonne communication, capacité de synthèse et de recul pour faire le lien entre les Directions Opérationnelles et la Direction du Financière

Infos complémentaires

• Avantages : Tickets Restaurants, Mutuelle, Prévoyance, ambiance, bonne humeur.
• Télétravail : 2 jours de télétravail par semaine
• Une bienveillance basée sur l écoute et la valorisation

Description Entreprise

ArmorTech, c est avant tout une aventure humaine bienveillante. Nous vous invitons à rejoindre une équipe sympa qui aime se retrouver autour des événements mensuels. Nous proposons également un parcours professionnel sur mesure afin d accompagner l évolution de chacun en fonction de ses préférences.

Nos valeurs : permettre à nos consultants de s épanouir professionnellement est un gage de réussite et de satisfaction des objectifs clients. Des consultants épanouis sont plus impliqués dans leur mission.

Le respect est la clé de la confiance. Processus de recrutement rapide et simple : premier échange téléphonique, second échange en visio ou présentiel avec le DG pour échanger sur les attentes, présenter le DG et le parcours, puis débriefing sur la suite.

Le matériel vous est fourni à votre arrivée et un onboarding vous permet de comprendre le fonctionnement du client et d ArmorTech. ArmorTech s est engagé sur des responsabilités sociales et environnementales. Le respect de ces engagements est au cœur du développement durable et de la RSE, avec des initiatives internes sur le Social, l Environnement et l Economie.

Nous encourageons la diversité et sommes ouverts à toutes les candidatures sans distinction d origine, de genre, d âge, de handicap ou autre critère sans lien avec les compétences ou la motivation. Si vous êtes bénéficiaires du statut de travailleur handicapé (RQTH), vous pouvez transmettre votre attestation; cette information est confidentielle et contribue à notre engagement pour l inclusion.