Médecins du travail (h / f)

Réseau Pro Santé; Lannion; Sur place; EUR 50 000 - 70 000; Plein temps

Résumé du poste

Un centre hospitalier dans les Côtes d'Armor recherche un Médecin du travail pour assurer le suivi médical préventif des agents. Le candidat doit avoir un CES ou DES en médecine du travail, faire preuve d'écoute et d'aisance relationnelle. Les missions incluent le suivi individuel des agents, l'évaluation des risques professionnels, et la participation à des groupes de travail. Une belle qualité de vie est offerte dans une région riche en activités nautiques et en gastronomie.

Prestations

Environnement moderne

Vie culturelle riche

Proximité des plages

Qualifications

• Être titulaire du CES / DES en médecine du travail ou titre équivalent.
• Être attaché au bien-être des agents suivis et faire preuve de qualité d'écoute.
• Avoir la capacité à animer une équipe, être force de proposition.

Responsabilités

• Assurer le suivi individuel médico-professionnel des agents hospitaliers.
• Réaliser des actions en milieu de travail.
• Participer aux groupes de travail institutionnels.

Connaissances

Qualité d'écoute

Aisance relationnelle

Capacité à animer une équipe

Formation

CES / DES en médecine du travail ou titre équivalent

Description du poste

Médecins du travail (h / f)

Offres d'emploi : Médecins du travail H / F

Côtes d'Armor, bord de mer – A 3h15 de Paris en TGV

∎ UN POSTE DE MEDECIN DU TRAVAIL partagé entre le Centre Hospitalier de Lannion-Trestel (70%) et le Centre Hospitalier de Tréguier (30%)

1. PRESENTATION DU POSTE : MISSIONS ET RESPONSABILITÉS

Le rôle du médecin du travail est exclusivement préventif. Il consiste à éviter toute altération de la santé des travailleurs du fait de leur travail, notamment en surveillant leurs conditions d\'hygiène au travail, les risques de contagion et leur état de santé, ainsi que tout risque manifeste d\'atteinte à la sécurité des tiers évoluant dans l\'environnement immédiat de travail.

Il est le conseiller de l\'employeur, des travailleurs, des représentants du personnel et des services sociaux.

Ses missions sont les suivantes :

Assurer le suivi individuel médico-professionnel des agents hospitaliers, adapté aux risques professionnels (consultations, vaccinations, examens complémentaires).

S\'assurer de l\'aptitude au poste et de l\'absence de retentissement du travail sur la santé physique et mentale des travailleurs tout au long du parcours professionnel.

Réaliser des actions en milieu de travail (visites de services, études de poste, évaluation des risques professionnels etc.).

Participer aux groupes de travail institutionnels, aux instances et aux commissions de maintien dans l\'emploi.

Participer à la veille sanitaire.

2. FORMATION REQUISE – PROFIL

• Être titulaire du CES / DES en médecine du travail ou titre équivalent.
• Etre attaché au bien-être des agents suivis et faire preuve de qualité d\'écoute.
• Aisance relationnelle.
• Avoir la capacité à animer une équipe, être force de proposition.

3. QUALITE DE VIE EN COTES D\'ARMOR

• Entre terre et mer, les Côtes d\'Armor sont réputées pour les sports-nature : randonnées, voile, kite, paddle et kayak de mer, trail, cyclisme et VTT, équitation, golf, etc…
• A quelques minutes des plages et du sentier côtier des douaniers, loin des embouteillages
• La gastronomie tournée vers la mer y est renommée et met en valeur des produits locaux de grande qualité.
• Une vie culturelle et associative riche pour un épanouissement personnel

Pour tout renseignement :

Mr BERTRAND Directeur Adjoint des Ressources Humaines du Centre Hospitalier Lannion-Trestel joignable au 02.96.05.70.45