Lead data scientist - Consultant IA - H/F

Scalian; Neuilly-sur-Seine; Sur place; EUR 70 000 - 90 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de conseil en ingénierie cherche un Lead data scientist pour concevoir et déployer des solutions IA innovantes. Le candidat idéal doit avoir 7 à 10 ans d'expérience, être expert en IA générative et posséder des compétences avancées en Python et Kubernetes. Cette fonction offre une occasion unique de travailler avec une équipe dynamique dans un environnement axé sur l'innovation.

Prestations

Programme d'onboarding complet

Certifications Great Place to Work

Accord télétravail

Qualifications

• 7 à 10 ans d’expérience sur des projets IA / Data.
• Forte appétence pour les sujets d’innovation et l’acculturation autour de l’IA.
• Capacité à être force de proposition.

Responsabilités

• Concevoir des solutions IA robustes et sécurisées.
• Accompagner et professionnaliser les équipes Data Scientists.
• Prototyper des solutions IA générative et accompagner leur industrialisation.

Connaissances

Expertise IA Générative et LLM

Python

Kubernetes

Dash

NLP et ML/DL

Agilité (Scrum)

Excellente communication

Description du poste

Overview

Lead data scientist - Consultant IA Générative – Expert LLM / Python / Kubernetes / Dash

Nous recherchons un consultant disposant de 7 à 10 ans d’expérience, expert en LLM, Python, Kubernetes et Dash, pour accompagner un centre de compétences IA Générative dans la conception et le déploiement de solutions innovantes et sécurisées.

Missions principales

• Concevoir des solutions IA robustes, performantes et sécurisées en lien avec les équipes Data et MLOps.
• Accompagner et professionnaliser les équipes Data Scientists (formations, mentoring, bonnes pratiques).
• Apporter de l’expertise technique sur des projets Data Science complexes.
• Prototyper des solutions IA générative (LLM, NLP, ML/DL) et accompagner leur industrialisation.
• Participer aux rituels stratégiques et aux réunions de cadrage avec les équipes métiers et techniques.
• Réaliser une veille technologique et proposer des assets techniques innovants.
• Produire la documentation technique et contribuer à l’acculturation des équipes sur les usages de l’IA générative.

Description de l'entreprise

Dans le TOP10 des Sociétés de Conseil en Ingénierie en France, le Groupe SCALIAN intervient sur des activités de services en management de projets industriels, supply chain, architecture et développement de systèmes numériques embarqués, applicatifs de systèmes d'information et d'Intelligence artificielle dans des secteurs d’activité aussi variés que l’aéronautique, le spatial, l’automobile, le ferroviaire, les services, le luxe ou le retail etc.

Créée en 1989, SCALIAN compte aujourd’hui plus de 5500 collaborateurs répartis dans 11 pays et 15 implantations en France pour un chiffre d’affaires de 550 millions d’euros. SCALIAN travaille pour des grands Groupes du CAC40 sur des projets en AT ou au forfait.

Labellisée Great Place to Work, SCALIAN connait une croissance de 20% chaque année.

Pourquoi SCALIAN ?

• Parce que Scalian vous accompagne dans le développement de votre carrière : programme d'onboarding complet sur 1 an avec votre manager et votre RH, programmes de formation personnalisés, communautés techniques, événements internes
• Parce que Scalian favorise la Qualité de Vie au Travail : certifications Great Place to Work et Best Workplaces for Women, prime de cooptation, prime vacances, accord télétravail
• Parce que Scalian développe une politique RSE concrète et ambitieuse : mobilité durable, actions environnementales, accord Handicap et mission handicap avec temps dédié

Qualifications

Compétences attendues

• Expertise IA Générative et LLM : GPT, Gemini, Mistral, prompt engineering, intégration API.
• Techniques avancées : Python (excellence en développement), Kubernetes (déploiement, orchestration), Langchain, Dash.
• NLP et ML/DL : expérience confirmée en traitement du langage naturel, machine learning et prototypage rapide.
• Méthodologies : agilité (Scrum), pilotage de projets, collaboration transverse.
• Soft skills : excellente communication (vulgarisation et supports écrits), leadership technique, esprit d’innovation.

Profil recherché

• 7 à 10 ans d’expérience sur des projets IA / Data.
• Forte appétence pour les sujets d’innovation et l’acculturation autour de l’IA.
• Capacité à être force de proposition et à encadrer des profils Data.

Informations supplémentaires

#LI-CG5