L’ADSEA recrute un responsable système d’information (F/H) au Siège

SAUVEGARDE DE L'ENFANT A L'ADULTE DESCEN; Aurillac; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une organisation d'assistance sociale recrute un responsable système d’information à Aurillac. Vous serez chargé de l'administration des systèmes d’information, de la sécurité des données et de la formation des utilisateurs. Le candidat idéal a un diplôme de niveau Bac +2 et une expertise technique. Vous bénéficierez de congés conventionnels et d'une mutuelle.

Prestations

Salaire selon ancienneté

Prévoyance et Mutuelle

Œuvres sociales du CSE (chèques-vacances, commandes groupées)

Qualifications

• Expertise en connectique et architecture des systèmes d’information.
• Connaissance des règles de sécurité informatique.
• Capacité à mener une veille technologique.

Responsabilités

• Administrer le système d’information de l’association.
• Assurer l’installation et le fonctionnement des ressources réseau.
• Gérer la messagerie interne et répondre aux demandes des utilisateurs.

Connaissances

Administration de systèmes d'information

Gestion de projet

Confidentialité des données

Support technique

Formation des utilisateurs

Formation

Diplôme de niveau III / Bac +2 minimum (BTS / DUT Informatique)

Description du poste

L’ADSEA recrute un responsable système d’information (F/H) au Siège

Intitulé du poste : technicien/responsable système d’information (F/H)
Lieu d’exercice : Siège social – Aurillac
Date souhaitée de prise de poste : 1er avril 2026
Type de contrat : CDI à temps complet

• Administrer le Système d’Informations pour l’ensemble de l’Association et veiller au bon fonctionnement et à la sécurité des éléments et données informatiques.

Activités

• Assurer l’installation et le fonctionnement des ressources du réseau : firewall, antivirus, antispam, système de sauvegarde, serveurs physiques et virtuels, parc informatique (PC et copieurs), parc téléphonie (autocommutateurs, téléphones fixes et portables);
• S’assurer du bon fonctionnement de l’ensemble des lignes de communication et servir d’interlocuteur avec les opérateurs de téléphonie ;
• Gérer la messagerie interne, création des boites aux lettres, des redirections, des signatures ;
• Répondre aux demandes des utilisateurs dans une logique d’assistance technique ;
• Procéder aux maintenances et dépannages et/ou mise en lien avec les prestataires spécialisés ;
• Réaliser les sauvegardes et archivages de données ;
• Dispenser des formations informatiques aux utilisateurs ;
• Effectuer les achats de matériels et logiciels, négocier les contrats au niveau associatif en se positionnant en conseil technique de la Direction Générale ;
• Construire le PPI informatique, sous couvert de la DAF, en assurer son suivi et déploiement au niveau des Etablissements et Services ;
• Mener une veille technologique afin d’améliorer le SI ;
• Ordonnancer la gestion quotidienne de la sécurité réseau et mettre en place l’ensemble des moyens nécessaires à la sécurité des données et applicatifs ;
• Assister la RQSS à la mise en œuvre et à la conduite du RGPD (Règlement Général de Protection des Données) ;
• Apporter un support technique à la mise à jour des différentes rubriques du site internet ;
• Contribuer au pilotage et au soutien de projets inter-associatifs dans le domaine SI.
• Titulaire d’un Diplôme de niveau III / Bac +2 minimum (BTS / DUT Informatique), expertise en connectique et architecture des systèmes d’information, connaissance des règles de sécurité informatique et de protection des données numériques, connaissance des procédures de maintenance du système d’exploitation Windows.
• Savoir-faire :outils liés à la fonction, installation et intégration du matériel, création de droits d’accès et de comptes utilisateurs en fonction des profils, analyse de la performance, diagnostic de la nature et de l’origine des incidents puis mise en œuvre des mesures correctives, gestion de projet, télémaintenance et infogérance.
• Savoir-être : autonomie, résistance aux situations de stress, organisation, réactivité, disponibilité, bon relationnel, capacité d’analyse et d’écoute, mobilité, discrétion.

Informations complémentaires

• Salaire selon ancienneté – CCNT 66 – Congés conventionnels – Prévoyance et Mutuelle – Œuvres sociales du CSE (chèques-vacances, commandes groupées, participation à la mutuelle.) Grille conventionnelle : Annexe 2 – Technicien supérieur.
• Déplacements : périmètre départemental.

Pour candidater à cette offre, veuillez envoyer, une lettre de motivation et un C.V. à Mme Angélique [e-mail]

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Coordonnées

Direction générale : Ouvert du lundi au vendredi,
de 8h30 à 12h et de 13h30 à 17h30