Jeune

Départemental de la Côte-d'Or; La Rochepot; Sur place; EUR 20 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Une collectivité territoriale recherche un agent pour la viabilité hivernale et estivale à La Rochepot, Bourgogne-Franche-Comté. Le candidat doit avoir un goût pour le travail en équipe, être disponible pour les astreintes, et posséder un permis de conduire. Les responsabilités incluent l'entretien de la voirie et des locaux, ainsi que des véhicules. Des compétences en sécurité et en conduite d'engins sont essentielles pour ce poste.

Qualifications

• Compétences en sécurité du travail et réglementations.
• Capacité à conduire des engins de terrassement.
• Entretien des véhicules et des locaux requis.

Responsabilités

• Participer à la viabilité hivernale et estivale.
• Entretenir les locaux et la voirie.
• Travailler en équipe et en astreinte.

Connaissances

Connaître les consignes de sécurité

Anticiper les dysfonctionnements

Conduire un véhicule ou des engins

Formation

Permis de conduire B ou C

Description du poste

• Pôle : Attractivité et Développement durable des Territoires
• Direction : des Services techniques territorialisés
• Service : Agence territoriale Côte-d'Or Beaune
• Cellule : Services techniques Côte-d'Or Nolay

• participe à la viabilité hivernale comme patrouilleur ou chauffeur ou accompagnateur
• participe aux travaux de voirie : enrobés, point à temps, reprises, enrobés à froid, ressuage
• entretient la voirie des abords et dépendances : signalisation verticale, fauchage, entretien aires de repos, assainissement, accotements, ouvrages d’art, point d’arrêt MOBIGO
• entretient les locaux : ménage, travaux de peinture
• entretient les véhicules

Spécificités du poste

• goût pour le travail en équipe
• travail en astreinte pour la viabilité hivernale (15/11 au 15/03, y compris le samedi et dimanche)
• travail en astreinte pour la viabilité estivale (16/04 au 14/11, y compris le samedi et dimanche)
• l’organisation du point à temps sur les routes départementales peut s’organiser en journée continue de 6h à 13h50
• travail de jour comme de nuit, travail poste de matin ou d’après-midi pour le fauchage mécanisé et manuel des bords de routes entre le 1/05 et le 30/09
• exposition aux intempéries
• l’exercice de ces fonctions comporte une exposition à des produits à caractère nocif (bitume…)
• l’exercice de travail à temps partiel peut se révéler difficile dans certains cas
• Permis de conduire B, C ou spécifique

Compétences

Tronc commun de compétences

• Connaître les consignes de sécurité du travail du domaine d'intervention : procédures de transport, les réglementations hygiène/sécurité, la réglementation et la signalisation des chantiers, la formation et la coordination SPS…
• Appliquer les règles de sécurité collectives et individuelles dans le cadre de l’utilisation des matériels, des interventions et des travaux en hauteur, des outils, des produits et des EPI
• Appliquer les normes et techniques de mise en œuvre des matériaux et matériels
• Anticiper les dysfonctionnements et réagir rapidement aux situations imprévues
• Connaître les principes de la gestion des stocks (méthodes de diagnostic, techniques d'inventaire, principes de valorisation, techniques de réapprovisionnement…)
• Appliquer les bonnes pratiques de manutention et les postures appropriées à la situation de travail
• Assurer la maintenance préventive courante de l'outillage et des matériels
• Rendre compte de son activité quotidienne

Compétences spécifiques

• Conduire un véhicule ou des engins de terrassement, fauchage et/ou de nettoiement et de déneigement
• Détecter les dysfonctionnements et les dégradations des ouvrages (ouvrages d'art et d'assainissement) de la voie publique (chaussée, signalisation, etc.)
• Poser des éléments de voirie
• Poser les produits de revêtement des chaussées
• Réaliser l'entretien ponctuel lié aux conditions climatiques ordinaires (fauchage, déneigement, salage, espaces verts)
• Appliquer la réglementation de la signalisation temporaire pendant les travaux sur voie ouverte à la circulation
• Assurer le montage, démontage, entretien et pose de la signalisation verticale
• Poser les protections et les signalisations temporaires de chantiers
• Effectuer les travaux courants se rapportant à l’entretien des bâtiments et équipements (maçonnerie, plâtrerie, peinture, électricité, plomberie, chauffage, menuiserie, métallerie, espaces verts)

• par courrier :
  M. le Président du Conseil Départemental de la Côte-d'Or
  Direction Développement Ressources humaines et Relations sociales
  Service Emploi et Développement des Compétences
  53 bis rue de la Préfecture
  21000 Dijon

Le courrier est à adresser à l'attention de M. Le Président du Conseil Départemental de Côte-d'Or.