Ingénieur-e de recherche en archéologie H/F

CNRS; Montpellier; Sur place; EUR 35 000 - 45 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution de recherche prestigieuse recherche un ingénieur-e de recherche en archéologie à Montpellier. Ce poste implique de piloter des travaux archéologiques, rédiger des publications, et gérer les équipes de recherche multidisciplinaires. Une connaissance approfondie de l'archéologie et des techniques de fouille est essentielle, ainsi qu'une maîtrise de l'anglais. Une expertise en gestion des données et respect des normes d’hygiène et sécurité est requise. Contrat à durée indéterminée avec un environnement de recherche dynamique.

Qualifications

• Connaissance approfondie dans un domaine disciplinaire ou interdisciplinaire.
• Capacité à rédiger des publications techniques et scientifiques.
• Expérience en travail de terrain et gestion des archives numériques.

Responsabilités

• Piloter travaux de terrain et rédiger des publications.
• Gérer ressources humaines et logistiques sur le chantier.
• Assurer la coordination de l'équipe de recherche.

Connaissances

Archéologie

Techniques et méthodes de fouille

Langue anglaise (C2 à C1)

Techniques d'analyse de mobilier

Gestion des données de recherche

Description du poste

Ingénieur-e de recherche en archéologie H/F

Date Limite Candidature : jeudi 15 janvier 2026 17:00:00 heure de Paris

Informations générales

Réservé uniquement aux agents CNRS (fonctionnaires et CDI)

Intitulé de l'offre : Ingénieur-e de recherche en archéologie H/F

Référence : UMR5140-MOBINT-K54002

Lieu de travail : MONTPELLIER

Institut : INSHS - Institut des sciences humaines et sociales

Date de publication : mardi 2 décembre 2025

Session : Campagne Hiver 2026

Groupe de Fonction : IRG3

BAP : D - Sciences Humaines et Sociales

Emploi type : Ingenieure ou ingenieur de recherche en archeologie

Missions

Être intégré(e) à un programme de recherche archéologique, de préférence à dimension internationale; piloter certains travaux de terrain et études de mobilier, ou y participer ; rédiger des publications (articles et ouvrages) ; encadrer la gestion des archives numériques et des données de la recherche vers l'open access.

Activités

• Piloter la stratégie de fouille et/ou d'étude spécifique (céramique, géoarchéologie...) définie dans le cadre d'un programme scientifique
• Gérer l'ensemble des moyens humains, techniques, financiers et logistiques alloués à l'activité
• Assurer la coordination de l'ensemble des travaux liés au chantier de fouille ou d'analyse des mobiliers (sur le terrain et en laboratoire)
• Rédiger les rapports d'opération et/ou les études spécifiques, pour participer à la transmission de l'ensemble des données et des observations de terrain
• Animer et/ou gérer une équipe de recherche pluridisciplinaire sur le terrain et en laboratoire, et collaborer à l'élaboration d'un programme scientifique
• Diffuser et valoriser ses résultats sous la forme de rapports techniques, publications scientifiques et de vulgarisation, présentations orales, plaquettes, panneaux...
• Transférer ses compétences dans le cadre d'actions de formation (formation continue, à la recherche, des étudiants)
• Élaborer et faire respecter les règles d'hygiène et de sécurité sur un chantier
• Diffuser les bonnes méthodes et les standards communautaires en vue du stockage durable, de l'accessibilité et de la visibilité des données de la recherche

Compétences

Connaissances

• Archéologie
• Connaissance approfondie d'un domaine disciplinaire ou interdisciplinaire et d’un champ chronologique
• Techniques et méthodes de fouille
• Techniques d'analyse de mobilier (connaissance approfondie)
• Principes et techniques d'analyse et de caractérisation (datation, contextualisation)
• Environnement et réseaux professionnels
• Langue anglaise : C2 à C1 (cadre européen commun de référence pour les langues)

Compétences opérationnelles

• Utiliser les outils de traitement des données
• Savoir répondre à des demandes d'expertise
• Repérer des compétences d'experts dans différents domaines scientifiques et techniques
• Savoir composer une équipe de spécialistes
• Savoir piloter la conception des Systèmes d'Information Géographique appliqués à l'archéologie (SIG/SIA)
• Appliquer la réglementation en matière d'hygiène et de sécurité
• Assurer une veille méthodologique et technologique, notamment dans le domaine de la gestion des données de fouilles, des mobiliers archéologiques, en lien avec les pratiques FAIR et l'open acess

Contexte de travail

L'Unité Mixte de Recherche Archéologie des Sociétés Méditerranéennes (ASM-UMR5140) est un laboratoire de recherche en archéologie voué à l'étude des sociétés de la Méditerranée, de la Préhistoire au Moyen Âge. Elle associe le CNRS, l'Université Montpellier Paul-Valéry, le Ministère de la Culture et l'Inrap et compte plus de 150 membres statutaires, issus de ces quatre institutions, qui contribuent ensemble à la réalisation des projets de recherche, à la valorisation de leurs résultats et à la transmission des savoirs.

À l'ampleur géographique et chronologique de ses programmes, conduits par cinq équipes structurées, répond la multiplicité de ses objets d'études et de ses approches. Des grands monuments emblématiques aux humbles restes de la vie quotidienne, des peintures rupestres aux formes du paysage, des vases à figures aux pollens, des inscriptions lapidaires aux traces agricoles, de la statuaire au paléoenvironnement, toutes les données matérielles des cultures anciennes dans leur milieu sont collectées, classées, hiérarchisées, analysées, comparées, pour apporter leur contribution à l'histoire multimillénaire des Méditerranéens.

• Archéologie des milieux et des ressources (AMR)
• Égypte nilotique et méditerranéenne (ENIM)
• Sociétés de la Préhistoire et de la Protohistoire (SPP)
• Territoires et Sociétés de l'Antiquité et du Moyen Âge (TeSAM)
• Techniques, Productions, Commerce et Consommations (TP2C)

L'unité est impliquée dans de nombreuses opérations archéologiques, programmées et préventives, et dans de nombreuses études archéologiques (ecofacts et artefacts), en France et à l'étranger. Elle travaille en concertation avec de nombreux partenaires régionaux (Musées, collectivités, entreprises). La personne recrutée sera intégrée à l'équipe SPP (Sociétés de la Préhistoire et de la Protohistoire) et travaillera donc en lien avec le ou la responsable de l'équipe ; l'encadrement hiérarchique se fera au niveau de la direction de l'unité (DU ou DUA).