Ingénieur développement électronique F/H/X (H/F)

SOCOMEC; Huttenheim; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un leader en solutions énergétiques recherchе un Ingénieur développement électronique pour conduire des projets innovants. Vous serez en charge du développement de convertisseurs de puissance et devrez interagir avec les équipes pour garantir des solutions robustes. Le candidat idéal doit avoir un diplôme Bac+5, une expérience d'au moins 5 ans, et une maîtrise de l'anglais. Le poste est en CDI et basé à Huttenheim.

Qualifications

• Minimum 5 ans d'expérience en développement électronique.
• Maîtrise des techniques de développement de circuits électroniques.
• Connaissances en électronique de puissance et CEM appréciées.

Responsabilités

• Développer et suivre les nouveaux convertisseurs de puissance.
• Concevoir des PCBA pour des systèmes électroniques complexes.
• Garantir la qualité des livrables et la robustesse des choix techniques.

Connaissances

Anglais (B2 minimum)

Conception et gestion de projet

Création de documentation technique

Analyse et diagnostic

Rigueur et précision

Formation

Diplôme niveau Bac+5 en génie électronique ou électrique

Outils

LT Spice

Description du poste

Offre n° 196ZHNR
Ingénieur développement électronique F/H/X (H/F)

Sous la responsabilité du manager développement métier vous êtes chargé du développement et du suivi en vie série des nouveaux convertisseurs de puissance et des produits industriels qui en découlent pour la partie électronique.Responsabilités- Réaliser des actions de développement, d'expertise ou d'évolution de carte ou de système électronique sous le pilotage fonctionnel d'un design leader ou d'un responsable technique produits.- Concevoir des PCBA permettant le fonctionnement des convertisseurs de forte puissance (>200kW), pour l'alimentation, la commande de l'électronique de puissance, l'intégration des microcontrôleurs, les IHM ou encore le filtrage.- Concevoir et qualifier des cartes électroniques le tout dans une logique technique et industrielle.- Contribuer à la création d'architectures électroniques cohérentes et pérennes.- Participer à des projets d'anticipation permettant l'introduction de nouvelles technologies.- Interagir avec les autres métiers intervenants dans le cadre du projet.- Appliquer les règles de conception et contribuer à leur évolution.- Garantir la qualité des livrables et la robustesse des choix techniques.- Contribuer à la capitalisation des connaissances et à la veille technologique dans votre métier.Qualifications- Diplôme niveau Bac+5 en génie électronique ou électrique.- Expérience de 5 minimum en développement électronique.- Maitrise de l'anglais (niveau B2 minimum) au regard de la dimension internationale du poste.Les plus qui pourraient vous rendre encore plus unique :- Bonnes connaissances en électronique de puissance et CEM.- Expérience en test de cartes électroniques.- Connaissance d'un/des logiciel(s) de simulation électronique type LT Spice.Parce que votre profil ne se résume pas qu'à des compétences métier :- Pugnacité et goût du challenge pour relever les défis du quotidien.- Rigueur et souci du détail pour permettre une analyse minutieuse des spécificités.- Aptitude à accompagner simultanément plusieurs projets dans un environnement dynamique, avec rigueur, sens des priorités et orientation résultats.Référence : 10746

Type de contrat CDI
Contrat travail Durée du travail 35H/semaineTravail en journée
Salaire

• à négocier selon profil

Profil souhaité

Expérience

• 5 An(s) Cette expérience est indispensable

Compétences

• Actualiser régulièrement ses connaissances
• Analyser une situation et produire un diagnostic
• Concevoir et gérer un projet
• Contrôler la conformité des données
• Créer une documentation technique
• Déterminer des axes d'évolution technologiques
• Elaborer des propositions techniques
• Identifier les contraintes d'un projet
• Rédiger un cahier des charges, des spécifications techniques
• Structurer, synthétiser des informations
• Traduire les demandes de l'entreprise en solutions techniques
• Anglais Cette langue est indispensable

Savoir-être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Etre force de proposition
• Faire preuve de rigueur et de précision

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Fabrication de matériel de distribution et de commande électrique

Employeur

500 à 999 salariés

Nous sommes un groupe industriel centenaire qui compte plus de 4 200 collaborateurs répartis dans 80 pays. Nous concevons, fabriquons et commercialisons des équipements électriques (interrupteurs, onduleurs, sectionneurs...) qui assurent la fiabilité et la maîtrise de l'énergie. Quand le courant est vital, quand la lumière est indispensable, quand l'activité est cruciale, nous fournissons des solutions adaptées aux installations critiques.

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