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Une entreprise leader en informatique recherche un administrateur HPC à Bruyères-le-Châtel. Le candidat idéal devra avoir un Bac +5 et de solides compétences en administration de systèmes GNU/Linux, dont Red Hat et CentOS. Il/elle sera responsable de l'administration des supercalculateurs, de l'installation logicielle et de l'optimisation des systèmes. Un environnement d'équipe dynamique et un engagement en faveur de l'égalité inclusivité sont offerts.
Bienvenue chezEviden, acteur clé du numérique de prochaine génération et leader mondial du cloud, du calcul avancé et de la sécurité !
Evidenopère dans tous les secteurs d’activités, et fait rayonner son expertise sur l’ensemble du continuum numérique.
Nous rejoindre, c’est à la fois une opportunité exaltante de contribuer au futur de la tech et d’agir pour le bien commun, tout en bénéficiant d’un environnement équitable et inclusif, entouré d’experts de haut niveau !
Aujourd’hui, et pour les générations à venir, ouvrons le champ des possibles.
Vous êtes curieux, inventif et audacieux ? Rejoignez-la #TeamEviden !
Eviden est le leader européen du High Performance Computing et délivre des solutions de Calcul Haute Performance parmi les plus performantes au monde afin de résoudre les problèmes scientifiques les plus complexes d’aujourd’hui et de demain.
Vous serez en poste sur le site de notre client, le CEA, à Bruyères-le-Châtel (91), à proximité de notre établissement Eviden situé à Ter@tec.
Vous intégrerez une équipe d’une douzaine de personnes, composée de techniciens et d’ingénieurs en maintenance matérielle, d’ingénieurs systèmes et administrateurs, ainsi que d’une équipe de support de niveau 3, dédiée au maintien en condition opérationnelle de clusters HPC de classe mondiale, figurant au classement TOP500.
A nglais technique opérationnel
Bruyères le Châtel (91)
Faire partie des pionniers d'Eviden, ça vous dit ?
C'est justement cette audace et cette curiosité qu'on recherche chez nos talents pour grandir ensemble, transformer des possibilités en réalité pour nos clients et façonner le futur de la Tech et de la société.
ChezEviden, diversité, équité et inclusion sont au cœur de notre politique RH. Nos métiers sont tous ouverts aux personnes en situation de handicap et ce, quelle que soit la nature de celui-ci. Grâce à nos programmes qui soutiennent toutes les diversités, nos collaborateurs et collaboratrices sont pleinement impliqués pour faire vivre cette culture de l’inclusion.