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Une entreprise spécialisée en ingénierie recherche un ingénieur en génie climatique à Rennes. Le candidat idéal doit avoir un diplôme Bac+5, 10 ans d'expérience en études techniques, et des connaissances en normes de construction. Vous aurez des responsabilités variées allant de la conception d'installations thermiques à la gestion de la relation client. L'entreprise offre un salaire de base compétitif, des primes de vacances, ainsi que des avantages tels que des tickets restaurant et un accord de télétravail.
Rejoignez-nous et faites avancer à grand pas l’ingénierie co-créative de demain !
Plus en détail, TPF INGENIERIE, Qui sommes-nous ?
🌍 Depuis 2005, TPF Ingénierie fait partie du Groupe international TPF, présent dans 22 pays, avec 5 250 collaborateurs.
📍 La Business Unit France du Groupe TPF, composée de TPF Ingénierie et de ses filiales réunit aujourd’hui plus de 500 collaborateurs répartis sur 20 implantations.
💡L’ingénierie Co-Créative est au cœur de notre approche : elle place l’ingénieur dans une dynamique collaborative dès la genèse du projet, aux côtés de tous les acteurs pour concilier innovation, qualité, délais, coûts et performance environnementale.
🌱 Engagée et responsable, notre démarche RSE a été récompensée en mai 2025 par la médaille Platine EcoVadis, nous plaçant dans le top 1 % des entreprises les mieux notées à l’échelle mondiale.
Nous vous proposons d’intégrer une fonction clé et captivante dans un environnement solide et en pleine expansion au sein de notre agence de Rennes en tant qu’ingénieur génie climatique F/H.
Sous la responsabilité du Responsable d’activité, vous interviendrez sur des opérations dans le domaine de la santé, du tertiaire, de l’enseignement, de la culture, du sport en maîtrise d’œuvre spécialisée ou maîtrise d’œuvre complète.
Ingénieur spécialisé Thermique ou Energie (ESTP, INSA, IN, Université, etc…), Bac+5 équivalent avec idéalement 10 années d’expérience acquise en tant qu’ingénieur d’études au sein d’un bureau d’études techniques.
Permis B requis.
Les étapes sont définies de la manière suivante :
Nos postes sont inclusifs et ouverts à compétences égales, aux candidatures de personnes ayant une reconnaissance en qualité de travailleur handicapé.