Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

Maison de Retraite St-MARTIN (EHPAD); Charmes; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Un EHPAD de la région recherche un(e) Infirmier/Infirmière de soins généraux pour rejoindre son équipe investie. Vous vous occuperez de la prise en charge des résidents dans un environnement collaboratif. Les conditions incluent un CDI avec une rémunération nette de 2000 à 4000€ selon expérience, horaires de 35H/semaine avec des roulements. Des avantages sont offerts : repas à prix avantageux, possibilités de primes et formations. Une expérience n'est pas nécessaire, mais le Diplôme d'État d'Infirmier est indispensable.

Prestations

Comité d'entreprise (CGOS)

Repas qualitatifs à prix avantageux

Formations proposées

Qualifications

• Formation indispensable : Diplôme d'État d'Infirmier.
• Débutant accepté.

Responsabilités

• Participer à la prise en charge des résidents.
• Collaborer au sein d'une équipe de soins.

Connaissances

Réaliser des soins infirmiers

Esprit d'équipe

Écoute et empathie

Organisation du travail

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier

Bac+3 ou Bac+4

Description du poste

Offre n° 200YGQD

Infirmier / Infirmière de soins généraux (H/F)

Rejoignez l'équipe de la maison de retraite St‑Martin et participez à la bonne prise en charge des 111 résidents. Vous œuvrerez au sein d'une équipe de professionnels investis et bienveillants aux nombreuses compétences : Infirmier(e)(6 temps plein), Aide Soignant(e), Hôtellerie, Médecin Co., Cadre, IDEC, Psychologues, Diététicienne, Ergothérapeute…

En plus d'une rémunération attractive (reprise de l'expérience), vous bénéficierez d'une certaine qualité de vie au travail avec des horaires en 11h et une relative souplesse sur les plannings. Autres avantages : Comité d'entreprise (CGOS), repas qualitatifs à prix avantageux, nombreuses formations proposées et possibles sur demande, congés dès la première année, possibilités de primes collectives supplémentaires, mutuelle d'entreprise (à partir de 2026), possibilité de titularisation dans un délai court… Temps plein Mutation ou CDI – Rémunération de 2000 à 4000 € net selon expérience et dont variables et primes. Poste à pourvoir à partir de la mi‑décembre idéalement (possibilité de prise de poste plus rapide) sinon en janvier.

Type de contrat

CDI
Contrat travail
Durée du travail 35H/semaine
Travail en journée
Travail les week‑ends et jours fériés
Travail par roulement

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2500.0 Euros à 5000.0 Euros sur 12.0 mois
• Primes
• CSE
• Complémentaire santé

Déplacements

Jamais

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents Infirmier – Diplome d'Etat d'Infirmier. Cette formation est indispensable.

Compétence

• Réaliser des soins infirmiers. Cette compétence est indispensable.

Savoir‑être professionnels

• Avoir l'esprit d'équipe
• Être à l'écoute, faire preuve d'empathie
• Organiser son travail selon les priorités et les objectifs

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Hébergement médicalisé pour personnes âgées