Infirmier(ère) scolaire / Vierzon (H/F)

SERVICE DEPARTEMENTAL DE L'EDUCATION NAT; Vierzon; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Une institution éducative régionale recherche un(e) infirmier(ère) scolaire à Vierzon pour accueillir les élèves, identifier leurs besoins de santé et les conseiller. Ce contrat CDD d'un mois requiert un diplôme d'Etat d'infirmier/infirmière. Le salaire est de 2293 Euros brut par mois pour un temps plein de 38 heures/semaine.

Qualifications

• Titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier/infirmière (à joindre obligatoirement dans la candidature).
• Inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers.

Responsabilités

• Accueillir et écouter les élèves et étudiants.
• Identifier les besoins de santé des élèves.
• Conseiller les équipes pédagogiques sur la santé des élèves.

Connaissances

Connaissance du cadre d'exercice

Évaluer les attentes et besoins du public

Travailler en équipe pluridisciplinaire

Capacité d'adaptation

Rigueur

Formation

Diplôme d'Etat d'infirmier/infirmière

Bac+3, Bac+4 ou équivalents

Description du poste

Offre n° 198WTZH
Infirmier(ère) scolaire / Vierzon (H/F)

Actualisé le 25 novembre 2025
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Les missions des infirmier(e)s intervenant au sein des écoles, collèges et lycées sont :

L'accueil et l'écoute des élèves et étudiants, ou de toute personne qui les sollicite, pour quelque motif que ce soit, y compris d'ordre relationnel ou psychologique, dès lors qu'il y a une incidence sur la santé et/ou la scolarité, L'identification des besoins de santé des élèves du périmètre d'exercice, la mise en œuvre d'une démarche de soins infirmiers appropriée, et l'orientation si besoin en prenant appui sur les réseaux de partenariat internes et externes, Le conseil en matière de santé auprès du chef d'établissement, et plus largement auprès des équipes de direction, de vie scolaire et pédagogiques, pour favoriser une prise en charge globale des élèves, La participation au suivi des élèves ou étudiants en difficulté et des situations relevant de la protection de l'enfance, dans le respect des dispositifs et protocoles en vigueur, La participation au suivi de la santé des élèves et des étudiants, en dispensant des soins relevant du rôle propre et/ou du rôle prescrit, La contribution à la scolarisation des élèves ou étudiants à besoins particuliers dans le cadre de l'Ecole inclusive, La participation à l'élaboration du projet de promotion de la santé de l'établissement, à partir de l'analyse des besoins des élèves et de la communauté éducative, et à la conduite des projets d'éducation à la santé, en lien avec les enjeux de santé publique et les partenaires institutionnels et associatifs, La coordination ou la participation à des actions de formation des étudiants infirmiers et ou dans le domaine de la santé, La réalisation d'actions de formation et de sensibilisation des personnels des établissements scolaires, La participation à la veille sanitaire et épidémiologique

Profil recherché : Vous êtes titulaire du diplôme d'Etat d'infirmier/infirmière (à joindre obligatoirement dans la candidature) et vous êtes inscrit(e) à l'Ordre national des infirmiers.

Compétences attendues : Savoirs Connaissance du cadre d'exercice, Savoir-faire Evaluer les attentes et les besoins du public et apporter les réponses à des besoins spécifiques, Établir un diagnostic infirmier et assurer la prise en charge de l'élève ou de l'étudiant, Travailler en équipe pluridisciplinaire, Concevoir et animer des actions de formation, de prévention et d'éducation à la santé, Rôle de conseil et d'aide à la décision, Savoir-être Capacité d'adaptation, Rigueur, Posture et positionnement professionnels, dans un cadre partenarial et au sein de la communauté éducative

Type de contrat : CDD - 1 Mois

Contrat travail : Durée du travail 38H/semaine, Travail en journée

Salaire

• Salaire brut : Mensuel de 2293.0 Euros sur 12.0 mois

Profil souhaité

Expérience

• Débutant accepté
• Bac+3, Bac+4 ou équivalents – Cette formation est indispensable

Informations complémentaires

• Secteur d'activité : Administration publique (tutelle) de la santé, de la formation, de la culture et des services sociaux, autre que sécurité sociale

Employeur

250 à 499 salariés

L'académie d'Orléans-Tours est une communauté de 43 000 agents, et de 437 000 élèves au cœur d'un environnement culturel, scientifique et patrimonial unique. La région académique Centre-Val de Loire recouvre géographiquement les 6 départements de l'académie d'Orléans-Tours, soit : le Cher (18), l'Eure‑et‑Loir (28), l'Indre (36), l'Indre‑et‑Loire (37), le Loir‑et‑Cher (41) et le Loiret (45).