Infirmier(e) – DIALYSE – CDI

Médipôle Lyon-Villeurbanne; Villeurbanne; Sur place; EUR 40 000 - 60 000; Plein temps

Résumé du poste

Le Médipôle Lyon-Villeurbanne recrute un Infirmier H/F en service de dialyse en CDI, proposant un environnement dynamique avec des équipes soudées. Le poste inclut des missions variées, comme le suivi des patients, avec des avantages tels que primes et formation continue.

Prestations

Indemnité d'habillage et déshabillage de 20€ bruts

Prime à l’embauche de 2000€ bruts

Mutuelle 80% pris en charge

Restaurant d’entreprise

Prise en charge des transports à 50%

Activités QVT gratuites

Qualifications

• Expérience en dialyse souhaitée mais nouveaux diplômés bienvenus.
• Capacité à coordonner les soins avec différents intervenants.
• Respecter les exigences légales concernant l'hémodialyse.

Responsabilités

• Accueillir les patients et assurer leur confort et sécurité.
• Surveiller le bon déroulement du traitement de dialyse.
• Contribuer à la continuité des soins et à la traçabilité.

Connaissances

Esprit d’équipe

Collaboration

Souplesse

Rigueur

Formation

Diplôme d’Etat d’Infirmier

Description du poste

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Le Médipôle Hôpital Privé recherche un Infirmier H/F en Service de DIALYSE

– Poste en CDI.
– Aucun dimanche travaillé, 1 samedi sur 2 de travaillé uniquement

Une formation d’un mois avec de la doublure est prévu à votre arrivé(e) !
Les nouveaux diplômés IDE ou personnes expérimentées dans d’autres services sont les bienvenu(e)s !

Le service de dialyse, qui est un des plus importants du domaine privé, est constitué de 64 postes de dialyse de jour, et 20 postes de dialyse en soirée.
Il se décompose en 4 unités : Unité de Dialyse Médicalisée (UDM), centre lourd, autodialyse et dialyse péritonéale. Le service dispose également d’un programme d’éducation thérapeutique.

Au sein d’une équipe nombreuse mais très soudée, dynamique et investie, composée d’une psychologue, d’IDE, d’AS et de 6 néphrologues, vos missions seront les suivantes :

– Accueillir de façon bienveillante le patient en lui garantissant confort, bien-être et sécurité,
– S’assurer du bon déroulement du traitement et la surveillance des patients dialysés,
– Respecter les exigences légales concernant l’hémodialyse,
– Participer au suivi des patients en attente de greffe,
– Participer à la formation du nouveau personnel et à l’encadrement des stagiaires,
– Assurer l’exécution des prescriptions médicales,
– Contribuer à la continuité des soins en assurant leur traçabilité dans le dossier du patient et en assurant des transmissions
écrites et orales,
– Garantir le respect des règles d’hygiène et de sécurité dans le service,
– Etre responsable du matériel mis à disposition pour la réalisation de la mission,
– Respecter l’environnement de travail,
– Coordonner les soins avec les différents intervenants internes et externes.

– Titulaire du Diplôme d’Etat d’Infirmier
– Esprit d’équipe, de collaboration et d’entraide
– Souplesse et rigueur
– Une expérience en dialyse serait un plus, mais les nouveaux diplômé(e)s IDE ou personnes expérimentées dans d’autres services sont les bienvenu(e)s

Rémunération selon Profil :

I Variables :
– Une indemnité mensuelle d’habillage et déshabillage de 20€ bruts (sur la base d’un temps plein)
– Une prime de J+ de 70€ bruts en plus des heures supplémentaires pour chaque jour supplémentaire à ceux prévus au planning
– Une prime de présence pouvant aller jusqu’à 230 euros bruts par semestre
– Une prime à l’embauche, uniquement pour une embauche en CDI, de 2000€ bruts répartis en deux versements : 750€ bruts après 4 mois de présence et 1250€ bruts après 12 mois de présence.

II Formation :
– 2 infirmiers diplômés d’Etat chargés de formation et dispensant des formations internes
– 1 plateforme E-learning en libre accès,
– 1 plan de formation important
– Le financement de deux Diplômes Universitaires (D.U.) par an. A l’obtention de ce dernier, le Médipôle Hôpital Privé octroie une prime DU de 150€ bruts par mois.

III Autres avantages
– La mutuelle (80% de prise en charge employeur) dès 3 mois d’ancienneté continue
– Le restaurant d’entreprise (droit d’entrée au self -jour) : 5.58€
– La prise en charge à 50% des transports en commun + abondement de 20€
– La conciergerie avec différentes prestations : courses, coiffeur, manucure …
– Un accès parking à tarif réduit : 20€/mois à partir d’un mois selon critères géographiques avec remboursement de l’entreprise dès 1 mois d’ancienneté.
– Des activités QVT (hypnose, sophrologie, activités physiques … le tout gratuit pour le salarié)
– Diverses activités du CSE

Tous nos postes sont ouverts aux personnes bénéficiant d’une RQTH

Pour postuler, merci de cliquer sur le lien suivant :

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Le Médipôle Lyon-Villeurbanne a ouvert ses portes le 2 janvier 2019 et propose l’offre de soin hospitalière la plus complète et innovante de la métropole lyonnaise.

Le Médipôle Lyon-Villeurbanne est le résultat d’une démarche innovante de coopération hospitalière. Il réunit 7 établissements lyonnais dont deux établissements de Capio (Clinique du Tonkin, Clinique du Grand Large) et cinq établissements de Resamut (Clinique Mutualiste de Lyon, Clinique de l’Union, SSR Les Ormes, SSR Centre Bayard et le SSR Pédiatrique La Fougeraie).

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