Infirmier / Ajoint de direction H/F (H/F)

DIRECTION REGIONALE IGESA ILE DE FRANCE; Versailles; Sur place; EUR 35 000; Plein temps

Résumé du poste

Une entreprise de santé régionale à Versailles recherche un Infirmier / Ajoint de direction H/F. Les responsabilités incluent la prévention médico-sociale et le développement des enfants, en plus d'accueillir les familles. Un diplôme d'État d'Infirmier est requis, et des compétences relationnelles et organisationnelles sont attendues. Le contrat proposé est un CDI avec une rémunération attractive et des avantages sociaux.

Prestations

25 jours de congés + 10 jours de repos supplémentaires

Formation métier offerte

Chèques déjeuner mensuels

Mutuelle familiale d'entreprise

Avantages CSE : chèques cadeaux, activités socio-culturelles

Séjours avantageux IGESA

Loisirs à tarif réduit

Qualifications

• Diplôme d'État d'Infirmier ou de Puériculteur-trice requis.
• Compétences en observation, organisation des soins, travail en équipe.
• Qualités personnelles : bienveillance, patience, réactivité.

Responsabilités

• Prévenir et suivre le médico-social des enfants.
• Contribuer au développement psychomoteur et affectif des enfants.
• Accueillir et conseiller les familles.

Connaissances

Observation

Vigilance

Rigueur

Organisation des soins et activités

Sens du relationnel

Travail en équipe

Formation

Diplôme d'État d'Infirmier (DEI)

Diplôme d'État de Puériculteur-trice (IPDE)

Description du poste

Offre n° 199FFWG

Infirmier / Ajoint de direction H/F (H/F)

Missions

• Assurez la prévention et le suivi médico-social des enfants


• Contribuez à leur développement psychomoteur et affectif


• Accueillez et conseillez les familles avec bienveillance


• Participez à l'élaboration du projet d'établissement


• Accompagnez les équipes et les stagiaires


• Pouvez assurer la continuité de direction en cas d'absence

Profil requis

• Diplômes : Diplôme d'État d'Infirmier (DEI) ou Diplôme d'État de Puériculteur-trice (IPDE)


• Compétences attendues : Observation, vigilance, rigueur; Organisation des soins et activités; Sens du relationnel et du travail en équipe; Pédagogie, adaptation, discrétion


• Qualités personnelles (savoir-être) : Bienveillance, Patience, Empathie, Douceur, Réactivité, Sens de l'écoute, Gestion du stress

Rémunération

• 34 320 € brut/an


• Évolution salariale automatique tous les 2 ans


• Prime exceptionnelle de 1 350 € brut (1/2 versée à la signature, 1/2 à la fin de la période d'essai)


• Prime d'assiduité bimensuelle de 100 € net à partir de 2 mois d'ancienneté


• Prime trimestrielle de 300 € net à partir de 6 mois d'ancienneté

Avantages

• 25 jours de congés + 10 jours de repos supplémentaires (sous conditions)


• Formation métier offerte dès la 1ère année


• Chèques déjeuner mensuels


• Mutuelle familiale d'entreprise


• Avantages CSE : chèques cadeaux, activités socio-culturelles, voyages


• Sejours avantageux IGESA – Profitez de vacances dans nos 27 sites certifiés AFNOR en métropole et Outre-mer à tarifs préférentiels


• Loisirs à tarif réduit – Spectacles, concerts, parcs, musées, Pass Culture & Loisirs


• Défense IGESA


• Pourquoi choisir l'IGESA ? – D'un cadre de travail stimulant et bienveillant; D'un encadrement renforcé; D'un équilibre vie pro / vie perso; De projets pédagogiques attractifs et collaboratifs

Type de contrat

CDI

Employeur

IGESA emploie plus de 1300 collaborateurs en France et Outre-Mer. Entreprise multi-activités, IGESA gère un réseau d'une cinquantaine de crèches, une trentaine de villages vacances, des hôtels, des sites de colonies de vacances, 2 maisons d'accueil pour enfants (ASE), un réseau de maisons Athos destinées à l'accueil des blessés de guerre et un lycée professionnel.