GH CENTRE INFIRMIER(E) DE COORDINATION PARCOURS PATIENTS MEDECINE INTERNE

HOSPICES CIVILS DE LYON; Lyon; Sur place; EUR 30 000 - 40 000; Plein temps

Résumé du poste

Un établissement de santé public cherche un(e) infirmier(e) de coordination pour assurer la gestion des rendez-vous des patients hospitalisés et soutenir l'équipe médicale. Le candidat idéal doit être IDE diplômé et avoir une formation en hypno analgésie. Les compétences en organisation, travail d'équipe, et respect de la confidentialité sont essentielles. Ce poste offre une opportunité de contribuer à la qualité des soins dans un environnement dynamique à Lyon.

Qualifications

• Diplôme d'État d'infirmier(e) requis.
• Capacités organisationnelles et relationnelles essentielles.
• Sens du service public et confidentialité.

Responsabilités

• Coordonner les RDV des patients hospitalisés.
• Assurer l'hypnose aux patients selon les besoins.
• Intervenir en cas d'absence sur les services.

Connaissances

Organisation

Travail en équipe

Qualité relationnelle

Gestion des priorités

Courtoisie

Discrétion

Formation

IDE diplômé d'état

Formation en Hypno analgésie

Description du poste

L'Infirmier(e) de coordination parcours patients assure la coordination des RDV des patients hospitalisés en lien avec l'équipe médical et la cadre de santé du service

Elle participe au STAFF médical et aux synthèses.

Elle programme et assure l'hypnose aux patients hospitalisés selon les besoins des services.

Elle intervient en appui du cadre de santé présent en fonction de l'activité du service.

En cas d'absence inopinée sur un des services de médecine, elle prendra le relais afin d'assurer la continuité de service rendu aux patients

Les missions sont amenées à évoluer en fonction des organisations

IDE diplômé d'état

Formation en Hypno analgésie

Capacités d'organisation,

Connaissances des parcours patients de médecine interne

Capacités à travailler en collaboration avec les différents collaborateurs du pavillon de médecine interne

· Gestion des priorités.

· Qualité relationnelle.

· Courtoisie et politesse.

· Capacité de travail en équipe.

Respect de la confidentialité et discrétion.

Sens du service public et de la qualité des soins